A boa comunicação interpessoal nas organizações traz situaç...

Alternativa correta: E - qualidade de vida, motivação e produtividade.

A comunicação interpessoal eficaz é um dos pilares fundamentais para o bom funcionamento de uma organização. Quando os colaboradores se comunicam bem, há uma série de benefícios que podem ser observados na empresa. Vamos entender cada elemento da alternativa correta:

• Qualidade de vida: Uma boa comunicação contribui para um ambiente de trabalho mais harmônico e menos estressante. Isso significa que os colaboradores se sentem mais satisfeitos e com melhor bem-estar, o que reflete diretamente na sua qualidade de vida.
• Motivação: Quando a comunicação é clara e os objetivos são bem compreendidos, os colaboradores tendem a sentir-se mais engajados e motivados. Isso se deve ao fato de que eles compreendem o impacto de seu trabalho e sentem-se valorizados pela organização.
• Produtividade: A motivação e a qualidade de vida dos colaboradores têm relação direta com o aumento da produtividade. Pessoas motivadas e satisfeitas tendem a se dedicar mais e a produzir melhores resultados para a empresa.

Portanto, a alternativa E está correta porque realmente reflete os benefícios de uma comunicação interpessoal eficiente nas organizações. Ao contrário das outras alternativas, que incluem elementos como desmotivação ou instabilidade na produção, que não são consequências de uma boa comunicação.

Para responder a questão corretamente, é necessário compreender a importância da comunicação no ambiente corporativo e como ela influencia positivamente diversos aspectos organizacionais. Com essa visão, fica claro que a alternativa E apresenta um conjunto de resultados positivos que estão em harmonia com os princípios da boa comunicação interpessoal.

E