A depressão pode ser caracterizada como um transtorno do hu...
A depressão pode ser caracterizada como um transtorno do humor com potencial de alterar a funcionalidade do indivíduo, ocasionando prejuízo social e ocupacional.
Em relação à depressão em meio ocupacional, assinale a alternativa correta.
Gabarito comentado
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Vamos analisar a questão proposta sobre a depressão no ambiente ocupacional. A alternativa E é a correta, e agora vamos entender o porquê, além de abordar as demais alternativas.
Alternativa E: O questionário CES-D é realmente um instrumento validado para o rastreamento de depressão na população trabalhadora. Esta ferramenta é amplamente utilizada para identificar sintomas depressivos em diversos contextos, incluindo o ambiente de trabalho. Sua validação permite a aplicação em diferentes grupos, ajudando na detecção precoce da depressão, o que é crucial para o manejo eficaz.
Alternativa A: Está incorreta ao afirmar que o rastreamento é de competência exclusiva do médico psiquiatra. Na prática, outros profissionais de saúde, como psicólogos e médicos generalistas, também são capacitados para realizar o rastreamento inicial da depressão. A colaboração interdisciplinar é fundamental para o diagnóstico precoce e o encaminhamento adequado.
Alternativa B: Está incorreta ao afirmar a ausência de um instrumento validado para investigação da depressão em trabalhadores. Como já mencionado, o CES-D é um exemplo de ferramenta validada, desmentindo a premissa dessa alternativa.
Alternativa C: Embora a depressão tenha uma prevalência maior em mulheres, o rastreamento deve ser abrangente, não se limitando a um único gênero. O foco apenas nas mulheres negligenciaria outros grupos igualmente vulneráveis, como homens e pessoas não-binárias, e pode levar à subestimação do problema em populações específicas.
Alternativa D: Apresenta um equívoco ao descrever a depressão como uma condição unifatorial. A depressão é multifatorial, envolvendo aspectos biológicos, psicológicos e sociais. Consequentemente, as intervenções devem ser igualmente diversificadas, incluindo tratamento farmacológico, psicoterapia e modificações no ambiente de trabalho.
Compreender essas nuances é essencial para profissionais que lidam com a saúde ocupacional, pois permite um tratamento mais humanizado e eficaz dos trabalhadores.
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