Constitui uma vantagem da tomada de decisão em grupo o(a)
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Gabarito comentado
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A. ERRADO. maior pressão para aceitar os pontos de vista do grupo – esse argumento é uma característica dos grupos que trabalham sob uma liderança autocrática. Onde o grupo tenta fazer o líder mudar de ideia;
B. CERTO. fato de permitir a identificação de mais alternativas – essa liderança liberal facilita a troca de ideias e consequentemente, o surgimento de diversas alternativas para um problema;
C. ERRADO. fato de o processo ser mais demorado – pelo fato de existir diversos pontos de vista, o processo de decisão pode ser dificultado ou demorado. Portanto, essa é uma desvantagem;
D. ERRADO. presença de decisões menos criativas e ousadas – característica da liderança autocrática. A liberal é o inverso;
E. ERRADO. menor aceitação da decisão – uma vez que a liderança liberal possibilita a troca de ideias e de alternativas, isso faz com que as decisões sejam mais aceitas pela equipe.
GABARITO DO PROFESSOR: LETRA “B".
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GABARITO: B
Processo de tomada de decisão em grupo:
Ela envolve a seleção de um curso de ações entre duas ou mais alternativas possíveis, a fim de se chegar a uma solução para um dado problema. O processo de tomada de decisão nas organizações é feito por um conjunto de profissionais com o objetivo de melhorar o funcionamento da empresa para uma decisão eficaz.
VANTAGENS
- Maior quantidade de dados, resultado da combinação do repertório dos envolvidos;
- Chega a decisões mais elaboradas, utilizando-se de competências mais diversas e complementares;
- Torna as decisões mais fáceis de implementar, já que elas foram “pré-aprovadas” pelos membros da organização;
- Motiva os membros da equipe através do reconhecimento de suas opiniões.
https://blog.runrun.it/tomada-de-decisao/
VANTAGENS E DESVANTAGENS DE UMA EQUIPE E/OU GRUPO:
1.Vantages:
-diversidade de ideias e informações;
-consenso da decisão em grupo;
-decisão democrática tem significado e valor para o grupo.
2.Desvantagens:
-pressões de conformidade ou pensamento grupal;
-decisões de responsabilidade ambígua;
-decide de forma mais lenta.
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