Julgue o item que se segue, relativos a cultura e clima orga...

A alternativa correta é a letra E - errado.

Vamos entender o porquê disso.

A questão aborda os conceitos de cultura organizacional e clima organizacional. Embora sejam frequentemente confundidos, esses conceitos possuem diferentes focos e características.

Cultura organizacional refere-se ao conjunto de valores, crenças, normas e práticas compartilhadas pelos membros de uma organização. Ela se desenvolve ao longo do tempo e é transmitida aos novos integrantes, influenciando a forma como as pessoas se comportam e tomam decisões dentro da organização.

Por outro lado, o clima organizacional é uma percepção momentânea dos colaboradores sobre a organização. Ele é mais dinâmico e pode variar com maior frequência, sendo influenciado por políticas, práticas de gestão, ambiente de trabalho e interações diárias.

Dessa forma, a afirmativa de que a cultura e o clima organizacional enfatizam a natureza do vínculo do indivíduo com o trabalho e com a organização está errada, pois ambos os conceitos não se concentram diretamente na natureza do vínculo do indivíduo, mas sim em aspectos mais amplos.

A cultura organizacional está mais relacionada aos valores e normas arraigadas na organização, enquanto o clima organizacional se refere às percepções e sentimentos temporários dos empregados sobre o ambiente de trabalho.

Portanto, a alternativa correta é E - errado, pois a afirmativa não reflete com precisão os conceitos de cultura e clima organizacional.

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Como assim?

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