A Kellogg School of Management fez uma matéria que foi repr...

Vamos analisar a questão e entender a alternativa correta e as incorretas.

Alternativa correta: D - O líder estilo laissez-faire atua esperando a livre-iniciativa dos subordinados, atuando como um regulador das decisões dos funcionários.

Esta alternativa está correta porque descreve precisamente o estilo de liderança laissez-faire. Neste estilo, o líder delega poder e responsabilidade aos subordinados, permitindo que tomem decisões de forma autônoma. O líder atua mais como um guia ou regulador, interferindo o mínimo possível. Esse estilo é ideal para equipes altamente qualificadas e motivadas, que não necessitam de supervisão constante.

Alternativas incorretas:

A - O líder estilo socialista é caracterizado pela crença na revolução empresarial que proporcionará melhores condições de trabalho e renda para os subordinados.

Esta alternativa está incorreta porque o termo "líder estilo socialista" não é convencionalmente utilizado em teorias de liderança. O socialismo é um sistema político e econômico, e não um estilo de liderança. A questão sugere uma confusão de termos.

B - O líder estilo democrático é caracterizado por manter uma relação de amizade com os subordinados para que os objetivos organizacionais sejam alcançados.

Essa alternativa está incorreta porque, embora o líder democrático incentive a participação e a colaboração, o foco não está necessariamente em manter uma relação de amizade, mas sim em garantir que decisões sejam tomadas em conjunto, aproveitando as contribuições de todos os membros da equipe.

C - O estilo autocrático caracteriza-se pela não delegação de tarefas pelo líder, levando-o, por vezes, à sobrecarga de trabalho.

Embora o líder autocrático tenda a tomar decisões unilateralmente e delegue menos, a descrição está simplificada demais. A sobrecarga de trabalho pode ser um resultado, mas não é uma característica definidora do estilo autocrático. O foco do estilo autocrático está no controle e na centralização das decisões.

E - O líder estilo neoliberal é caracterizado pela transição do estilo socialista ao laissez-faire, deslocando a atuação da busca por melhores condições coletivas de trabalho para os funcionários por uma atuação marcada pela livre-iniciativa individual.

Esta alternativa está incorreta porque o termo "líder estilo neoliberal" não é utilizado em teorias de liderança. O neoliberalismo é um conceito econômico e político, e não um estilo de liderança. Portanto, a descrição não se aplica ao contexto de estilos de liderança.

Espero que essa explicação tenha esclarecido suas dúvidas. Entender os diferentes estilos de liderança é fundamental para identificar qual abordagem melhor se adapta a diferentes situações organizacionais.

GAB: D

Essas Teorias são as coisas mais imbecis do Planeta. Todavia, infelizmente, tenho que as gravar.

Então:

A - ERRADA

''O Líder estilo socialista é caracterizado pela crença na revolução empresarial que proporcionará melhores condições de trabalho e renda para os subordinados.'' ?????????????

B - ERRADA

''O líder estilo democrático é caracterizado por manter uma relação de amizade com os subordinados para que os objetivos organizacionais sejam alcançados.''

O Líder Democrático é aquele que consulta o subordinado ANTES de tomar uma decisão.

Ele poderá ser Democrático Consultivo: consulta o subordinado, no entanto toma a decisão sozinho

ou poderá ser Democrático Participativo: consulta o subordinado e toma a decisão juntamente com o mesmo.

C - ERRADA

''O estilo autocrático caracteriza-se pela não delegação de tarefas pelo líder, levando-o, por vezes, à sobrecarga de trabalho.''

Ao contrário, ele delega tarefas.

D - CORRETA

''O líder estilo laissez-faire atua esperando a livre-iniciativa dos subordinados, atuando como um regulador das decisões dos funcionários.''

Certinho, esse é o estilo do líder laissez-faire.

E - ERRADA

O líder estilo neoliberal é caracterizado pela transição do estilo socialista ao laissez-faire, deslocando a atuação da busca por melhores condições coletivas de trabalho para os funcionários por uma atuação marcada pela livre-iniciativa individual.

Que viagem é essa?

Laissez-faire atuando como regulador das decisões? Confesso que não entendi...

essa resposta da banca não faz sentido nenhum 

Discordo do gabarito.

O Laissez-faire (liberal) não faz nenhuma tentativa de regular ou avaliar o curso dos acontecimentos. É o líder que apenas irá responder questionamentos.

A questão cobra conhecimento sobre os três estilos clássicos de liderança, os Três de White e Lippitt (baseado nos estudos de Kurt Lewin)

A) Incorreto! Estilo Socialista não é um dos estilos clássicos de liderança. Os estilos são: autocrático, democrático e liberal.

B) Incorreto! O líder democrático é caracterizado por ser um membro do grupo que estimula e assiste os demais membros e permite que esses participem das decisões. É considerado um líder é objetivo e limita-se aos fatos nos elogios ou críticas.

C) Incorreto! O líder autocrático determina a tarefa a cada um dos liderados.

D) A primeira parte está certa, já em relação à segunda, o líder liberal não é um regulador de decisões. Ele deixa os liderados livre e só atende quando solicitado. Por isso, a assertiva também deveria ter sido considerada errada!

Esse estilo de liderança se comporta da seguinte maneira, de acordo com Idalberto Chiavenato: Tomada de decisões: Total liberdade ao grupo para tomar decisões, com mínima intervenção do líder. Programação dos trabalhos: participação limitada do líder. Informações e orientações são dadas, desde que solicitadas em grupo. Divisão de trabalho: A divisão das tarefas e a escolha dos colegas são do grupo. Não há participação do líder. Comportamento do líder: O líder atua somente quando é solicitado.

E) Incorreto! Mais uma alternativa descontextualizada para confundir o candidato. São três os estilos clássicos de liderança: autocrático, democrático e liberal.

Fonte: Chiavenato, Idalberto Administração geral e pública! 2.ed. - Rio de Janeiro: Elsevier, 2008. (pág. 132)

 A resposta dada pela banca examinadora foi a letra D, porém o líder laissez-faire não age como regulador, pois sua liderança é frouxa. Logo, a questões deveria ter sido anulada pois não há assertiva correta.