O trabalho é considerado, entre os fatores de riscos psicos...

A alternativa correta é a alternativa A - II, III e IV.

Vamos entender melhor o tema da questão:

O trabalho pode ser um fator significativo no desenvolvimento de transtornos mentais e comportamentais. Este contexto envolve as doenças ocupacionais, que têm contribuído para a diminuição da produtividade, afastamento do trabalho, aumento de indenizações e demandas judiciais, além do surgimento dos Transtornos Mentais e Comportamentais (TMC). O estresse ocupacional é identificado como um dos principais fatores responsáveis pelo surgimento dessas doenças.

Agora, vamos analisar cada alternativa para entender por que a alternativa A é a correta e as demais são incorretas:

Alternativa A - II, III e IV:

• II: Menciona elementos como incerteza, sobrecarga de trabalho, relações interpessoais, novas tecnologias e dificuldades no desempenho de tarefas, todos reconhecidos como fatores de estresse ocupacional.
• III: Cita problemas emocionais, assédio moral, rituais e procedimentos desnecessários, que são também relevantes para o estresse ocupacional.
• IV: Inclui aumento do volume de trabalho, conflitos diários no trabalho e pressões sofridas pelo trabalhador, que são fatores clássicos de estresse ocupacional.

Esses itens abrangem uma gama completa de condições que contribuem para o estresse ocupacional, justificando a escolha da alternativa A como correta.

Alternativa B - I, III e IV:

• I: Embora desequilíbrio familiar e perda do emprego possam ser estressantes, eles não são diretamente relacionados ao contexto específico do trabalho. O constrangimento no trabalho é um fator válido, mas os outros aspectos não são primariamente ocupacionais.

Alternativa C - II, IV e V:

• V: Menciona perda de oportunidades no mercado, queda de produtividade, entre outros. Esses são consequências do estresse ocupacional, não fatores que o causam, o que torna essa alternativa incorreta.

Alternativa D - III, IV e V:

• Novamente, o item V é o problema. Como explicado anteriormente, ele fala sobre as consequências do estresse ocupacional e não sobre os fatores que causam o estresse.

E assim esclarecemos porque a alternativa A é a correta e as demais são incorretas. Compreender os fatores e as consequências do estresse ocupacional é essencial para a atuação em Psicologia Organizacional.

Gostou do comentário? Deixe sua avaliação aqui embaixo!

Letra A

Questão confusa de forma proposital. Com um pouco de interpretação e raciocinio lógico se chega na resposta: letra A

O estresse ocupacional tem sido um dos principais fatores responsáveis para o aparecimento das doenças ocupacionais.

Leia os itens, sobre os principais fatores responsáveis pelo desenvolvimento do estresse ocupacional:

O ENUNCIADO ENFATIZA A QUESTÃO DO ESTRESSE OCUPACIONAL, OU SEJA NO AMBIENTE DE TRABALHO. ENTÃO, O QUE NAO FOR DERIVADO DO TRABALHO DEVIDAMENTE DEVEMOS DESCARTAR, ASSIM SENDO:

I - Desequilíbrio familiar, perda do emprego e constrangimento no trabalho e na sociedade.

II - Incerteza, sobrecarga de trabalho, relações interpessoais, novas tecnologias, dificuldades no desempenho de tarefas.

III - Problemas emocionais, assédio moral, rituais e procedimentos desnecessários.

IV - Aumento do volume de trabalho, os conflitos diários no trabalho e pressões sofridas pelo trabalhador.

V - Perda de oportunidades no mercado; queda de produtividade; intensificação do absenteísmo e prejuízos financeiros.

Com base nas afirmativas acima indique a sequência correta é

Outros elementos podem ser indicadores de ESTRESSE, mas nao no ambito LABORAL.

ALTERNATIVA: A