A técnica mais indicada para identificar fatores de acidente...

A alternativa correta é a análise de Árvore de Causas (Alternativa D).

A questão aborda a identificação de fatores de acidente do trabalho e suas inter-relações, um aspecto crucial na Saúde e Segurança no Trabalho. Para resolvê-la, é necessário entender as ferramentas de análise utilizadas na investigação de acidentes e riscos no ambiente de trabalho.

Análise de Árvore de Causas é uma técnica que se destaca por sua capacidade de identificar não apenas as causas imediatas de um acidente, mas também suas causas raiz e inter-relações. Ela proporciona uma visão abrangente da sequência de eventos que levaram ao acidente, permitindo uma análise mais completa e a implementação de medidas preventivas eficazes.

Agora, analisando as alternativas incorretas:

A - Técnica de Incidentes: Essa técnica foca na análise de eventos menores ou quase-acidentes, buscando identificar riscos e prevenir acidentes futuros. Embora seja útil, não é a mais indicada para mapear de forma detalhada as inter-relações dos fatores que causaram um acidente.

B - Série de Riscos: Não é uma técnica reconhecida formalmente na análise de acidentes. Pode referir-se a um conjunto de riscos potenciais, mas não possui o mesmo nível de análise detalhada que a Árvore de Causas.

C - Análise de Árvore de Falhas: Também conhecida como Análise de Árvore de Falhas (FTA), essa técnica é usada principalmente para identificar falhas no sistema ou processo e prever eventos que possam resultar em falhas. Contudo, ela é mais voltada para a análise de sistemas complexos do que para a identificação de inter-relações de causas de acidentes de trabalho.

E - Análise Preliminar de Riscos: Esta é uma técnica proativa que antecipa riscos antes que eles possam resultar em acidentes, útil na fase de planejamento, mas não é projetada para investigar acidentes já ocorridos e suas inter-relações.

Assim, a Análise de Árvore de Causas é a técnica adequada para identificar fatores de acidente do trabalho e suas inter-relações, fornecendo uma análise profunda e eficaz das causas subjacentes.

Gostou do comentário? Deixe sua avaliação aqui embaixo!

Gabarito D)

Provinha bem "malandra" essa! Da maneira que a questão é apresentada poderíamos até inferir que a resposta pudesse ser, no mínimo, três dos itens  apresentados, sendo ainda, com um bom embasamento teórico, passível de recurso, contudo vamos ao raciocício que acredito que o elaborador pode ter usado para fazer a questão:

Letra e) APR, é usada no projeto e até mesmo para a revisão de um processo, sendo analisada a frequência e a severidade gerando uma matriz de risco informando o nível de risco daquela atividade/processo em questão (existente ou em fase de projeto), sendo assim, ela pode sim identifcar possíveis fatores de um acidente de trabalho (fase de projeto), assim como suas inter-relações, e até mesmo revisar um processo/atividade após um acidente (lembrem-se que a ferramenta pode ser utilizada para a revisão de um processo, e se este causou um acidente, não vejo o porquê dizer que ela não pode ser utilizada, porém concordo que não é a técnica mais indicada no caso da questão).

Letra c) Sim, realmente existe diferença entre uma técnica e outra  - AAF e ADC: A análise de árvore de falhas é uma técnica quantitativa e qualitativa, dedutiva e de metodologia reversa, estudando-se um evento (topo) e suas ramificações, podendo ser utilizada a algebra boleana e inclusive símbolos lógicos como "e" e "ou". A técnica parte de um pressuposto de um problema, tentando-se identificar as raízes do problema. Esta técnica também pode identificar fatores de acidente de trabalho e suas inter-relações, contudo especificamente antes do "acidente acontecer" ou mesmo que ele tenha ocorrido, seu fator principal de estudo será o evento, e como ele ocorreu! (Evento aqui deve ser entendido como diferente de acidente).

Letra d) Análise de Árvore de Causas, a resposta correta pela banca. Ferramenta Qualitativa, ela parte da teoria de sistemas, que concebe um acidente como fenômeno de uma rede de fatores, sendo complexo e pluricausal. O estudo parte de um "acidente", não se baseia em hipóteses, parte especificamente de uma "Lesão" sendo seus eventos anteriores concretos/reais. (Análise Reativa). "Lembram do fime premonição? é mais ou menos assim kkkkk, porém ninguém consegue voltar para consertar/evitar o acidente"

Verifica-se que o elaborador colocou o termo "acidente de trabalho" porém de maneira vaga/evasiva, não informou que houve um acidente de trabalho e, caso tivesse feito, necessitaria informar um pouco mais de detalhes, pois ainda poderiam existir outras alternativas que corresponderia à resposta. Creio que o raciocínio utilizado foi " Qual técnica qualitativa de análise de risco que pode ser utilizada para analisar/identificar um acidente de trabalho e suas inter-relações em derteminada empresa/local/atividade?" porém a questão não foi colocada desta maneira. Ao meu ver essa questão é passível de recurso.

Wagner Zannun, obrigado pela excelente explicação

Excelente sua colocação, Wagner Zannun.

Obrigado.

Resposta: D

Segundo o prof. Edimar Monteiro, do Curso Estratégia, a Análise de Árvore de Causas - AAC - é a técnica mais indicada para identificar fatores de acidentes do trabalho, como as causas, circunstâncias e consequências, e suas inter-relações, por ser baseada em fatos, ou seja, em eventos já ocorridos, permitindo uma análise com mais detalhes das situações acontecidas. Na análise dos fatos a técnica mostra-se adequada para investigação de fatores organizacionais não previstos nas Normas Regulamentadoras que contribuíram para a ocorrência do acidente.

A Árvore de Causas é um método de investigação de acidentes em que a árvore, normalmente, é construída a partir do último evento - o acidente - a partir do qual são definidos os antecedentes imediatos. Utiliza-se apenas do registro de fatos na estratificação temporal das informações para a construção da árvore, ao contrário da Análise de Árvore de Falhas - AAF - que trabalha com eventos potenciais ou de ocorrência provável. 

Análise de Árvore de Causas - AAC = "já AAConteceu" = se baseia em fatos já ocorridos, trabalha no controle posterior (a posteriori) das ocorrências, por isso é a técnica mais indicada para identificar fatores de acidentes do trabalho (causas, circunstâncias e consequências) e suas inter-relações.