A exposição das pessoas a tipos variados de experiências, co...

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Q519415 Administração Geral
A exposição das pessoas a tipos variados de experiências, como missões em outros países, seminários de desenvolvimento profissional ou licenças prolongadas, podem ajudar a abalar abertamente os processos decisórios rotineiros. Assinale a alternativa que apresenta algumas das situações de indução da criatividade no processo decisório nas organizações.
Alternativas

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A alternativa correta é a Alternativa A.

Vamos entender por que a Alternativa A está correta e como ela se relaciona com o tema da indução da criatividade no processo decisório nas organizações.

Em Gestão de Processos, um dos pontos cruciais é a capacidade de induzir a criatividade entre os membros da organização. Isso é essencial para se adaptar às mudanças e inovar continuamente. A questão aborda exatamente isso, ou seja, como ações específicas podem influenciar positivamente essa criatividade.

A Alternativa A menciona três pontos importantes:

  • Determinação de metas específicas e complexas e prazos rígidos: Esses elementos incentivam os membros a pensar de maneira criativa para alcançar os objetivos dentro dos limites estabelecidos.
  • Reconhecimento e recompensas à criatividade: Esse tipo de incentivo é crucial porque motiva os colaboradores a propor soluções inovadoras, sabendo que seus esforços serão valorizados.
  • Promoção da diversidade e da exposição de seus membros: A diversidade de experiências e pontos de vista geralmente resulta em soluções mais criativas e eficazes para problemas organizacionais.

Esses três elementos são estrategicamente importantes porque eles desafiam os processos decisórios rotineiros e encorajam os colaboradores a sair da zona de conforto, utilizando abordagens criativas para resolver problemas.

A Alternativa B, por exemplo, menciona programas de solução de problemas e integração pessoal, mas não se foca diretamente na indução da criatividade. As outras alternativas também apresentam pontos válidos, mas não abordam de maneira tão direta e eficaz as práticas que realmente promovem a criatividade no processo decisório.

Em resumo, a Alternativa A está correta porque ela contempla ações específicas que são conhecidas por estimular a criatividade nas organizações de maneira direta e eficaz, alinhando-se perfeitamente com o tema proposto na questão.

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Comentários

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Determinação de metas específicas e complexas e prazos rígidos induz à criatividade? 

Alguém consegue elaborar?

Alt. A

ÚNICA referência que encontrei: http://docslide.com.br/documents/apostila-de-co-2010-02.html

Dá um Ctrl+F lá e procura pelas palavras da letra A.

62% erraram. A questão me parece atípica.

Tem que ter paciência com quem elabora as questões desta banca.

 

Indiquem para comentário! Quem sabe uma alma aparece.

exposição de seus membros?

"Determinação de metas específicas e complexas e prazos rígidos"
Isto estimula a criatividade? Só pode ter algo errado ae....

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