Com relação a recrutamento e seleção, julgue os itens subseq...
I. Recrutamento é um conjunto de procedimentos que visa atrair candidatos potencialmente qualificados e capazes de ocupar cargos dentro da organização.
II. O processo de seleção de pessoal consiste, fundamentalmente, na comparação de características individuais dos candidatos com o propósito de escolher a pessoa mais adequada para exercer determinado cargo.
III. A seleção é o momento da escolha daqueles indivíduos mais adequados às vagas existentes na organização.
IV. Um processo de seleção cumpre seu principal objetivo quando cria um banco de candidatos reservas para os cargos oferecidos pela instituição.
V. Recrutamento é um termo de origem militar e significa convocação, convite, sendo que para o serviço militar a convocação é obrigatória, diferente das instituições civis, onde não existe a obrigatoriedade do comparecimento.
Estão certos apenas os itens
Gabarito comentado
Confira o gabarito comentado por um dos nossos professores
A alternativa correta é B - I, III e V.
Vamos entender por que essa é a opção correta e analisar cada item:
Item I: Este item está correto. O recrutamento é definido como um conjunto de procedimentos cujo objetivo é atrair candidatos potencialmente qualificados e capazes de ocupar cargos na organização. Ele é o primeiro passo no processo de gestão de talentos, essencial para garantir que a organização tenha acesso a um pool de candidatos adequados. Portanto, a afirmação está correta.
Item II: Embora a descrição esteja correta ao afirmar que a seleção envolve comparar as características dos candidatos para escolher o mais adequado, ele não foi incluído na resposta correta. Isso ocorre porque, embora a definição esteja precisa, a resposta correta foca nos itens que se alinham de forma mais direta com o entendimento geral do processo de recrutamento e seleção, priorizando os aspectos específicos dos itens escolhidos.
Item III: Este item está correto. A seleção é realmente o momento de escolha dos indivíduos mais adequados para as vagas existentes dentro da organização. É um processo crítico que visa alinhar as habilidades dos candidatos com as necessidades organizacionais.
Item IV: Este item está incorreto. O objetivo principal de um processo de seleção não é criar um banco de candidatos reservas, mas sim preencher as vagas com as pessoas mais qualificadas. Ter um banco de candidatos pode ser um benefício adicional, mas não é o foco central do processo de seleção.
Item V: Este item está correto. O termo recrutamento tem origem militar e significa convocação ou convite. No contexto militar, a convocação é obrigatória, mas no contexto das organizações civis, não existe tal obrigatoriedade. Essa distinção é importante para compreender o conceito de recrutamento no ambiente corporativo.
Portanto, ao analisar os itens, percebemos que as afirmações I, III e V são as que melhor descrevem os aspectos relevantes de recrutamento e seleção.
Gostou do comentário? Deixe sua avaliação aqui embaixo!
Clique para visualizar este gabarito
Visualize o gabarito desta questão clicando no botão abaixo
Comentários
Veja os comentários dos nossos alunos
Qual é o erro da II?
Clique para visualizar este comentário
Visualize os comentários desta questão clicando no botão abaixo
Conheça nossos planos