A Psicologia vem fazendo uma revisão do seu papel no sentido...
Trata-se do conceito de:
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Sexismo: preconceito baseado no sexo ou gênero
Patriarcalismo: sistema social que favorece a autoridade masculina, subjugando as mulheres
Racismo estrutural: racismo que está enraizado nas instituições e práticas sociais, afetando sistematicamente a população negra
Interseccionalidade: análise das interações entre diferentes formas de opressão (como classe, raça e gênero), que se combinam e geram desigualdades complexas
Intergeracionalidade: transmissão de desigualdades e opressões entre diferentes gerações, afetando o acesso a direitos e oportunidades
A) Sexismo:
Incorreta. Refere-se especificamente à discriminação ou preconceito baseado no gênero, geralmente contra mulheres, mas não abrange a intersecção com outros marcadores como raça, classe ou território.
B) Patriarcalismo:
Incorreta. Refere-se à estrutura de poder centrada no domínio masculino sobre as mulheres e outros grupos, mas não considera a interação com outros sistemas de opressão.
C) Racismo estrutural:
Incorreta. Trata do racismo enraizado nas estruturas sociais, econômicas e políticas, mas não aborda diretamente as interseções entre raça e outros marcadores sociais.
D) Interseccionalidade:
Correta. É o conceito que analisa as múltiplas opressões combinadas e como elas afetam pessoas ou grupos sociais de formas distintas. É a ferramenta teórico-metodológica mencionada no texto.
E) Intergeracionalidade:
Incorreta. Refere-se às relações ou influências entre diferentes gerações, mas não aborda os múltiplos marcadores de opressão mencionados.
A interseccionalidade é fundamental para compreender as desigualdades sociais de forma mais ampla, considerando as múltiplas formas de opressão que se entrelaçam e impactam as pessoas de maneiras diversas.
Interseccionalidade é um conceito sociológico que descreve a interação entre diferentes fatores sociais que definem uma pessoa. Esses fatores incluem raça, gênero, classe, orientação sexual, idade, localização geográfica, entre outros.
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