Considere a seguinte situação hipotética. A farmácia de um ...

Tema central da questão: A questão discute a importância da informação gerencial e como a capacitação de pessoal pode ser uma ferramenta eficaz para melhorar a gestão de recursos em uma instituição de saúde, como é o caso da farmácia de um hospital. Isso aborda conhecimentos de gestão de estoque e gestão de equipes, fundamentais na administração hospitalar.

Alternativa correta: C - certo

A questão apresenta uma situação em que a capacitação da equipe responsável pelo controle de estoque resultou na redução significativa de perdas de medicamentos, ilustrando como a qualificação de pessoal pode ser decisiva para a eficiência operacional e a redução de desperdícios.

Justificativa da alternativa correta: A afirmação de que a qualificação de pessoal em todos os setores pode contribuir com a redução do desperdício de insumos hospitalares é correta. Isso se deve ao fato de que funcionários bem treinados são mais competentes para lidar com desafios relacionados ao gerenciamento de estoque, como prever demandas, evitar vencimentos e otimizar o uso dos recursos disponíveis.

Por que a alternativa errada é incorreta: Se a alternativa sugerisse que a capacitação não faz diferença, seria incorreta porque ignora um dos princípios básicos da gestão de recursos humanos e operacionais: que o desenvolvimento contínuo das habilidades e conhecimentos dos funcionários é essencial para melhorar a eficiência e a eficácia organizacional.

Ao compreender a importância do treinamento e capacitação, gestores podem tomar decisões mais informadas e eficazes, resultando em melhor uso dos recursos e redução de perdas, que são fundamentais para qualquer organização de saúde.

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