A teoria motivacional mais conhecida é a de Maslow, baseada ...
Teoria das Necessidades de Maslow
A teoria da hierarquia das necessidades, também conhecida como pirâmide de Maslow (nome de seu criador, o psicólogo Abraham Maslow), é uma das mais intuitivas teorias de motivação.
De acordo com o autor, o comportamento do ser humano é motivado por diversos estímulos internos ou por necessidades. Essas necessidades seriam diversas, e eles as classificou em uma hierarquia, desde as mais básicas como as fisiológicas e de segurança, às de nível superior (estima e autorrealização).
Autorrealização - crescimento profissional
Estima - reconhecimento, status
Sociais - amigos, bom ambiente de trabalho
Segurança - trabalho seguro, sem poluição
Fisiológicas - salário básico, comida, água
Fonte: Administração Geral para Concursos, Rodrigo Rennó
Resposta Letra: E
a) orientam a vida humana desde o momento do nascimento, como a alimentação, o sono, o repouso, o abrigo etc. FISIOLÓGICAS
b) levam a pessoa a se proteger de qualquer perigo realou imaginário, físico ou abstrato. SEGURANÇA
c) levam cada pessoa a realizar o seu próprio potencial ebuscar se desenvolver continuamente ao longo da vida. AUTOREALIZAÇÃO
d) se relacionam à associação do indivíduo a outras pessoas, vinculadas à participação, à aceitação por partedos colegas, à troca de amizade e amor. SOCIAIS
e) se relacionam à maneira como a pessoa se vê e seavalia, compreendendo a auto-apreciação, aautoconfiança, a necessidade de reconhecimento, de prestígio e de consideração. ESTIMA (EGO)
A presente questão trata da teoria de Abraham Maslow. O candidato deverá assinalar a alternativa correta no tocante à necessidade de estima.
“A” incorreta. Menciona as necessidades fisiológicas, que constituem a sobrevivência do indivíduo e a preservação da espécie: alimentação, sono, repouso, abrigo etc.
“B” incorreta. Diz respeito às necessidades de segurança: uma vez que suas necessidades físicas imediatas tenham sido satisfeitas, Maslow argumentou que as pessoas procurariam mais segurança para o seu futuro. Logo, suas necessidades de segurança são de alimentação e água regulares e fontes permanentes de calor e abrigo. Recompensas extrínsecas tais como estabilidade a longo prazo e aposentadoria ajudarão a satisfazer essas necessidades. Destaco aqui o a ideia de “segurança futura”.
“C” incorreta. Trata das necessidades de autorrealização, que são as mais elevadas. Cada pessoa quer realizar o próprio potencial e autodesenvolver-se continuamente, buscando autonomia, liberdade, crescimento pessoal e profissional.
“D” incorreta. Cita as necessidades sociais: é a necessidade que temos de nos misturar com os outros e fazer parte de um grupo. Essas necessidades são mais complexas do que as anteriores uma vez que elas estão mais relacionadas ao bem-estar psicológico e variam muito de pessoa para pessoa. Algumas recompensas extrínsecas do trabalho, como confraternizações e clubes podem satisfazer algumas das necessidades sociais, mas outras recompensas intrínsecas, como trabalhar em equipe e participar de uma equipe de projetos também podem contribuir.
“E” correta. A necessidade de estima envolve a autoapreciação, a autoconfiança, a necessidade de aprovação social e de respeito, de status, de responsabilidade, de prestígio e de consideração, além de desejo de força e de adequação, de confiança perante o mundo.
GABARITO: E
Alternativa Correta: E - se relacionam à maneira como a pessoa se vê e se avalia, compreendendo a auto-apreciação, a autoconfiança, a necessidade de reconhecimento, de prestígio e de consideração.
Vamos entender melhor o tema da questão, que aborda a Teoria das Necessidades de Maslow. Esta teoria é uma das mais conhecidas no campo da motivação. Ela propõe que as necessidades humanas estão organizadas em uma pirâmide, na qual as necessidades básicas devem ser satisfeitas antes das necessidades mais elevadas.
As necessidades são divididas da seguinte forma:
- Necessidades Fisiológicas: São as mais básicas, como alimentação, sono, repouso, abrigo. Correspondem à alternativa A.
- Necessidades de Segurança: Relacionam-se à proteção contra perigos físicos e emocionais. Correspondem à alternativa B.
- Necessidades Sociais: Envolvem o relacionamento com outras pessoas, como participação, aceitação, amizade e amor. Correspondem à alternativa D.
- Necessidades de Estima: Envolvem a maneira como a pessoa se vê e se avalia, compreendendo a auto-apreciação, autoconfiança, a necessidade de reconhecimento, prestígio e consideração. Esta é a alternativa correta, E.
- Necessidades de Autorrealização: Referem-se ao desenvolvimento pleno do potencial da pessoa. Correspondem à alternativa C.
Agora, justificando a alternativa E:
A necessidade de estima está relacionada ao desejo de receber reconhecimento e respeito dos outros, além de desenvolver a autoestima e a autoconfiança. Essas necessidades são importantes para a saúde psicológica e para o sentimento de valor próprio. Maslow destacou que a satisfação dessas necessidades leva ao reconhecimento e ao prestígio, fundamentais para que o indivíduo se sinta valorizado e confiante.
Por isso, a alternativa E é a correta, pois aborda diretamente os aspectos de auto-apreciação, autoconfiança, reconhecimento e prestígio, que são centrais para as necessidades de estima segundo a teoria de Maslow.