Julgue verdadeira (V) ou falsa (F) cada uma das assertivas a...

A alternativa correta é B - V, F, V, F.

Vamos agora analisar cada uma das assertivas para entender por que essa é a alternativa correta.

I. Busca uma pluralidade nas informações e uma perspectiva crítica.

Essa assertiva é verdadeira (V). O psicólogo organizacional deve considerar diferentes fontes de informação e abordagens para compreender melhor o ambiente de trabalho. A pluralidade de dados e a perspectiva crítica são fundamentais para uma análise abrangente e precisa, que leva em conta diversas nuances e contextos dentro da organização.

II. Realiza intervenções psicoterapêuticas grupais como forma de prevenção de conflitos no ambiente de trabalho.

Essa assertiva é falsa (F). Os psicólogos organizacionais geralmente não realizam intervenções psicoterapêuticas no contexto do trabalho. Intervenções psicoterapêuticas são mais comuns em contextos clínicos. No ambiente organizacional, o psicólogo pode utilizar outras estratégias, como treinamentos, mediação de conflitos e dinâmicas de grupo, mas não psicoterapia.

III. Aplica a psicologia social às relações de trabalho e aos problemas organizacionais.

Essa assertiva é verdadeira (V). A psicologia social é uma área da psicologia que estuda como os indivíduos se influenciam mutuamente dentro de um grupo. No contexto organizacional, essa aplicação é essencial para entender as interações entre funcionários, a cultura organizacional e os fenômenos sociais que podem impactar o desempenho e o clima no trabalho.

IV. Garante a manutenção da saúde humana no trabalho, a eficiência e a produtividade das organizações.

Essa assertiva é falsa (F). Ainda que o psicólogo organizacional tenha como objetivo promover a saúde no ambiente de trabalho e contribuir para a eficiência e produtividade, ele não pode "garantir" esses aspectos sozinho. A manutenção da saúde e produtividade depende de diversos fatores, incluindo políticas organizacionais, gestão, infraestrutura e cultura da empresa.

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I. Verdadeira (V) - O psicólogo busca uma pluralidade nas informações e uma perspectiva crítica para compreender os processos organizacionais e atuar de forma mais abrangente.

II. Falsa (F) - O psicólogo nas organizações não realiza necessariamente intervenções psicoterapêuticas grupais como forma de prevenção de conflitos no ambiente de trabalho. Essa é uma possibilidade de atuação, mas não é a única.

III. Verdadeira (V) - O psicólogo aplica a psicologia social às relações de trabalho e aos problemas organizacionais, buscando entender como fatores sociais influenciam o comportamento humano no contexto organizacional.

IV. Falsa (F) - Embora o psicólogo nas organizações possa contribuir para a promoção da saúde e bem-estar dos colaboradores, sua atuação não garante automaticamente a eficiência e produtividade das organizações, pois esses são resultados influenciados por diversos fatores além do trabalho do psicólogo.

Portanto, a alternativa correta é a letra B.