O salário-família é pago ao empregado que possuir filho(s) c...

é devido somente pelas empresas comerciais e industriais.

deve continuar a ser pago mesmo com o desemprego do segurado.

suas cotas, recebidas mensalmente, devem ser incorporadas ao salário.

constitui-se em uma prestação previdenciária adiantada pelo empregador.

exige carência de seis meses de contribuição previdenciária para seu recebimento.