Acerca da gestão de pessoas, julgue o item.Um dos maiores de...
Acerca da gestão de pessoas, julgue o item.
Um dos maiores desafios das organizações na sociedade
atual é formar líderes para as mais diversas posições
corporativas. Nesse contexto, entende-se como
liderança a capacidade de inspirar pessoas a trabalharem
por um objetivo comum
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Segundo Maximiano (2007, p. 277),
“Liderança é o processo de conduzir as ações ou influenciar o comportamento e a mentalidade de outras pessoas. Proximidade física ou temporal não é importante no processo. Um cientista pode ser influenciado por um colega de produção que nunca viu ou mesmo que viveu em outra época. Líderes religiosos são capazes de influenciar adeptos que estão muitos longes e que têm pouquíssima chance de vê-los pessoalmente”.
Para Chiavenato (2006, p. 18-19) a liderança “(…) é essencial em todas as funções da Administração: o administrador precisa conhecer a natureza humana e saber conduzir as pessoas, isto é, liderar”. Entende-se por liderança a percepção do grupo em relação ao líder, que consegue influenciar, persuadir e argumentar sobre pessoas.
CERTO
“Liderança é o processo de influenciar as atividades de um grupo organizado em direção à realização de um objetivo”
(Rauch e Behling, segundo Yukl, 1998:2-3).
"Existem vários conceitos de liderança, não adianta decorar apenas um, mas a lógica sempre é a mesma. Liderança é a capacidade de influenciar, persuadir, convencer os indivíduos a realizarem determinada tarefa para alcançarem os objetivos. Se na sua prova vier a palavra manipular as pessoas, pode considerar a questão incorreta." (Giovanna Carranza, 2016)
GAB CERTO
A liderança é a capacidade de influenciar, persuadir, convencer os indivíduos a executarem uma determinada tarefa através da comunicação organizacional. A liderança aliada a uma boa comunicação serve para estimular colaboradores a se manterem alinhados aos objetivos organizacionais
FONTE: MEUS RESUMOS
OBS: VENDO MEUS RESUMOS (Whatsapp: 87996271319)
GAB CERTO
A liderança é a capacidade de influenciar, persuadir, convencer os indivíduos a executarem uma determinada tarefa através da comunicação organizacional. A liderança aliada a uma boa comunicação serve para estimular colaboradores a se manterem alinhados aos objetivos organizacionais
Questão Autoexplicativa.
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