Questões de Gestão de Pessoas - Visão Geral da área de RH na organização para Concurso
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Julgue o item subsequente, a respeito de gestão de pessoas.
Gestão do clima organizacional, desenvolvimento de lideranças e gestão de pessoas são atribuições exclusivas dos órgãos de
recursos humanos.
Julgue o item subsequente, a respeito de gestão de pessoas.
No processo de gestão de pessoas, é necessário conciliar os objetivos dos colaboradores com os da organização para que haja
engajamento, motivação e alcance dos resultados estratégicos.
Para a resolução da questão, pode ser necessário utilizar alguns dos resultados a seguir.
Independentemente de como as atividades de gerenciamento são estruturadas, existem aspectos comuns de desenvolvimento que são relevantes para a maioria das equipes de projeto. Tais aspectos incluem:
No que concerne à gestão de pessoas em organizações públicas, julgue o item a seguir.
Uma das tendências atuais da gestão de pessoas no setor
público é a flexibilização das formas do trabalho, a exemplo
da implantação do trabalho remoto e do híbrido, definidos
não mais sob um paradigma de controle formal, mas pela
busca de resultados.
Julgue o item subsequente, acerca de recrutamento e seleção e da gestão de desempenho.
A gestão do desempenho não deve ser vista meramente
como função de controle, mas como uma ferramenta de
aprimoramento dos resultados individuais e corporativos, já
que o desempenho do indivíduo afeta o corporativo.
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