Questões de Concurso
Comentadas sobre análise do trabalho em psicologia
Foram encontradas 94 questões
Ano: 2006
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
Banco da Amazônia
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2006 - Banco da Amazônia - Técnico Científico - Área: Psicologia do Trabalho |
Q2097800
Psicologia
Julgue o item subseqüente, relativo a organização do trabalho.
A organização é um sistema aberto caracterizado por
distintos participantes cuja interação ocorre respeitando-se
uma diferenciação de tarefas que espelha a divisão do
trabalho. Esses participantes podem ser classificados em
empregados, investidores, fornecedores, distribuidores e
consumidores.
Ano: 2006
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
Banco da Amazônia
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2006 - Banco da Amazônia - Técnico Científico - Área: Psicologia do Trabalho |
Q2097799
Psicologia
Julgue o item subseqüente, relativo a organização do trabalho.
No mundo do trabalho, a prescrição de regras,
procedimentos e rotinas é fundamental. Espera-se que uma
prescrição adequada abranja todos os elementos da situação,
não deixando margem para imprevistos ou erros.
Ano: 2006
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
Banco da Amazônia
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2006 - Banco da Amazônia - Técnico Científico - Área: Psicologia do Trabalho |
Q2097798
Psicologia
Julgue o item subseqüente, relativo a organização do trabalho.
Algumas profissões, ainda hoje, mantêm características
próprias do chamado taylorismo ou organização científica do
trabalho (OCT).
Ano: 2006
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
Banco da Amazônia
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2006 - Banco da Amazônia - Técnico Científico - Área: Psicologia do Trabalho |
Q2097797
Psicologia
Julgue o item subseqüente, relativo a organização do trabalho.
A modelagem do trabalho determina as tarefas que a pessoa
deve realizar e é condição fundamental para um bom
desempenho.
Ano: 2023
Banca:
FUMARC
Órgão:
AL-MG
Prova:
FUMARC - 2023 - AL-MG - Analista Legislativo - Psicólogo |
Q2076937
Psicologia
Em relação ao campo da saúde mental relacionada ao trabalho: um campo multidisciplinar, NÃO se pode afirmar:
Ano: 2023
Banca:
FUMARC
Órgão:
AL-MG
Prova:
FUMARC - 2023 - AL-MG - Analista Legislativo - Psicólogo |
Q2076932
Psicologia
No Capítulo I do Manual de Doenças Relacionadas ao Trabalho, no item 1.1, consta
o campo da saúde do trabalhador. Assinale a afirmativa INCORRETA:
Ano: 2018
Banca:
CONSULPLAN
Órgão:
Câmara de Belo Horizonte - MG
Prova:
CONSULPLAN - 2018 - Câmara de Belo Horizonte - MG - Psicólogo - Área Clínica |
Q2033163
Psicologia
A complexidade crescente dos novos processos de trabalho, organizados a partir da incorporação das inovações
tecnológicas e de novos métodos gerenciais, tem gerado formas diferenciadas de sofrimento e adoecimento dos
trabalhadores, particularmente na esfera mental. Nesse sentido, a perspectiva da higiene do trabalho e a ergonomia
propõem a identificação de fatores ameaçadores ou de risco ao contexto do trabalho. Os princípios básicos da
tecnologia de controle têm a finalidade de
Ano: 2019
Banca:
FUNRIO
Órgão:
Prefeitura de Porto de Moz - PA
Prova:
FUNRIO - 2019 - Prefeitura de Porto de Moz - PA - Arquiteto |
Q2031829
Psicologia
Responda (V) verdadeiro ou (F) falso. Acerca das Relações Humanas,
alguns aspectos comportamentais e regras de boa convivência devem
ser respeitados, como:
(__)- Respeitar o chefe imediato, colegas, subordinados e clientes; (__)- Usar normas de etiqueta social, aplicando-as corretamente, como: dizer obrigado, por favor, com licença; (__)- Cuidar para não ferir o outro com reações agressivas; (__)- Cortar a palavra de quem fala.
(__)- Respeitar o chefe imediato, colegas, subordinados e clientes; (__)- Usar normas de etiqueta social, aplicando-as corretamente, como: dizer obrigado, por favor, com licença; (__)- Cuidar para não ferir o outro com reações agressivas; (__)- Cortar a palavra de quem fala.
Ano: 2018
Banca:
FCC
Órgão:
Câmara Legislativa do Distrito Federal
Prova:
FCC - 2018 - Câmara Legislativa do Distrito Federal - Psicólogo - Clínico e Perito |
Q2012440
Psicologia
Observando-se dois indivíduos com quocientes de inteligência 92 e 127, pode-se dizer, com relação à adaptação ao trabalho
que o indivíduo com
Ano: 2018
Banca:
FCC
Órgão:
Câmara Legislativa do Distrito Federal
Prova:
FCC - 2018 - Câmara Legislativa do Distrito Federal - Psicólogo - Clínico e Perito |
Q2012437
Psicologia
Sobre a responsabilidade acerca do serviço prestado por estagiário, é correto afirmar:
Ano: 2018
Banca:
FCC
Órgão:
Câmara Legislativa do Distrito Federal
Prova:
FCC - 2018 - Câmara Legislativa do Distrito Federal - Psicólogo - Clínico e Perito |
Q2012429
Psicologia
Os novos modelos de gestão do trabalho contemporâneo não focam mais nos movimentos dos corpos, mas nos da
subjetividade que precisam ser conformados. O modelo que visa controlar os raciocínios, os juízos e expressões emotivas
chama-se
Q1951033
Psicologia
Zanelli, Borges-Andrade e Bastos (2014, p. 388) fazem o seguinte questionamento: “em que medida meu
comportamento representa a minha individualidade ou reflete as características do meu grupo?” Segundo
esses autores, “o comportamento reflete as duas coisas. Isso porque somos fruto de nossa personalidade,
porém, ao mesmo tempo, somos o resultado da interação dessa personalidade com os grupos a que
pertencemos, que valoramos. Em outras palavras, nosso comportamento é também fruto da interação com os
outros, até quando estes não estão fisicamente presentes. É aí que muitas vezes gerentes, professores e até
pais encontram dificuldade para administrar o comportamento dos demais, pois não levam em consideração
que o comportamento daquele que desejam controlar é também afetado pelo(s) grupo(s) a que essa pessoa
pertence ou que valoriza”. No que concerne ao papel do grupo no comportamento do indivíduo, marque a
alternativa INCORRETA.
Ano: 2022
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
Telebras
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2022 - Telebras - Especialista em Gestão de Telecomunicações – Psicologia |
Q1884689
Psicologia
Julgue o seguinte item, a respeito de liderança.
A negociação conflitiva, que é baseada em interesses opostos
e distintos, produz um jogo de soma positiva.
Ano: 2022
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
DPE-RO
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2022 - DPE-RO - Analista da Defensoria Pública - Psicologia |
Q1880552
Psicologia
Texto associado
Texto 8A5-I
Tício e Mara estão em uma organização há mais de uma década. Ambos concursados e com formações equiparadas, no entanto
se observou que Tício recebeu 6 vezes mais convites de investidura em cargos e comissão e oportunidades eventuais de percepção de
gratificações eventuais que Mara, ainda que esta tenha participado de mais comissões, reuniões e elaborado mais documentos
estratégicos. Essa situação foi percebida pela equipe de gestão de pessoas que começou a tentar entender o porquê dessa situação e a
se questionar sobre práticas de valorização de pessoas.
Considerando a situação hipotética apresentada no texto 8A5-I, assinale a opção correta, acerca da ética no desenvolvimento de
carreiras e oportunidades.
Ano: 2022
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
DPE-RO
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2022 - DPE-RO - Analista da Defensoria Pública - Psicologia |
Q1880539
Psicologia
Conflitos interpessoais no trabalho são consequências naturais
nos grupos e nas organizações. Há correntes que percebem os
conflitos como danosos e outras que acreditam que os conflitos
são inevitáveis e podem contribuir para o desempenho eficaz de
um grupo. Considerando os tipos de conflitos no trabalho,
assinale a opção correta.
Ano: 2021
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TJ-RJ
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2021 - TJ-RJ - Analista Judiciário - Psicólogo |
Q1875841
Psicologia
A teoria do comportamento administrativo trata de aspectos que
são fundamentais para a constituição de uma organização. A
ideia central dessa teoria está contida na
Ano: 2021
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
AL-CE
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2021 - AL-CE - Analista Legislativo - Psicologia |
Q1868480
Psicologia
A implementação de sistemas modernos de gestão de recursos
humanos modificou o perfil do trabalhador; hoje se espera um
perfil
Ano: 2021
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
PG-DF
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2021 - PG-DF - Analista Jurídico - Psicologia |
Q1813226
Psicologia
Texto associado
No que se refere a subsistemas ou práticas de gestão de pessoas,
julgue o item subsecutivo.
Na administração de pessoal, a promoção vertical difere da
promoção horizontal porque não enseja aumento salarial.
Ano: 2021
Banca:
MS CONCURSOS
Órgão:
Prefeitura de São Francisco do Guaporé - RO
Prova:
MS CONCURSOS - 2021 - Prefeitura de São Francisco do Guaporé - RO - Psicólogo |
Q1779000
Psicologia
De acordo com a Organização Mundial da Saúde (OMS), saúde mental é um estado de bem-estar, no
qual o indivíduo é capaz de usar suas próprias habilidades, recuperar-se do estresse rotineiro, ser
produtivo e contribuir com a sua comunidade. A saúde mental implica muito mais que a ausência de
doenças mentais.
De acordo com esse conceito:
I- Segundo a OMS, as situações de competição são as principais causas de estresse, associado ao
trabalho.
II- Esses problemas vão impactar diretamente no ambiente de trabalho, causando perda de produtividade e
faltas ao trabalho.
III- O assédio moral, quando um superior, ou um colega de trabalho, submete o trabalhador a
constrangimentos, ou humilhações, de forma repetida e prolongada, também pode causar danos mentais.
IV- A organização do trabalho, a submissão a chefias autoritárias, a falta de comunicação entre as
pessoas, o aumento no ritmo de trabalho e a exigência crescente de produtividade, também são fatores
que podem afetar a saúde dos trabalhadores.
Podemos afirmar que:
Ano: 2019
Banca:
FEPESE
Órgão:
Prefeitura de Xaxim - SC
Prova:
FEPESE - 2019 - Prefeitura de Xaxim - SC - Psicólogo SE6 |
Q1739776
Psicologia
O conceito segundo o qual qualificações técnicas são potencializadas pelo denominado “capital
humano” dos profissionais é denominado:
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