Questões de Segurança e Saúde no Trabalho - NR 17 - Norma Regulamentadora n° 17 - Ergonomia para Concurso - Página 19

Q1856926

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: Câmara de Aracaju - SE Prova: FGV - 2021 - Câmara de Aracaju - SE - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q1856926 Segurança e Saúde no Trabalho

Texto associado

Abreviaturas/Siglas utilizadas para este concurso:

APR – Análise Preliminar de Risco

ASO – Atestado de Saúde Ocupacional

CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho

dB – decibel

EST – Engenheiro de Segurança do Trabalho

ENST – Enfermeiro de Segurança do Trabalho

EPI – Equipamento de Proteção Individual

EPC – Equipamento de Proteção Coletiva

INMETRO – Instituto Nacional de Metrologia, Qualidade e Tecnologia

INPM – Instituto Nacional de Pesos e Medidas

INSS – Instituto Nacional do Seguro Social

LT – Limite de Tolerância

MT – Médico do Trabalho

MTE – Ministério do Trabalho e Emprego

MS – Ministério da Saúde

NR – Norma Regulamentadora do Ministério do Trabalho

OIT – Organização Internacional do Trabalho

PCMSO – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional

PET – Permissão de Entrada e Trabalho

PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário

PPRA – Programa de Prevenção de Riscos Ambientais

SESMT – Serviços Especializados em Engenharia de Segurança

SIPAT – Semana Interna de Prevenção de Acidente de Trabalho e em Medicina do Trabalho

SUS – Sistema Único de Saúde

TA – Trabalho em Altura

TST – Técnico de Segurança do Trabalho

Na aplicação dos dispositivos previstos na atualização da NR– 17 – ergonomia – referente ao tele-atendimento, em relação às condições ambientais de trabalho, é correto afirmar que:

A

os níveis de ruído aceitáveis para efeito de conforto são de até 70dB e a curva de avaliação do ruído não superior a 65dB;

B

a umidade relativa do ar não deve ser inferior a 60%;

C

o índice de temperatura efetiva no ambiente deve situar-se entre 18° C e 22° C;

D

as empresas podem instalar equipamentos que permitam acompanhar a temperatura e umidade efetivas do ambiente;

E

a climatização dos ambientes de trabalho deve permitir distribuição heterogênea da temperatura e fluxos do ar.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1854469

Ano: 2021 Banca: OBJETIVA Órgão: Prefeitura de Horizontina - RS Provas: OBJETIVA - 2021 - Prefeitura de Horizontina - RS - Agente Administrativo | OBJETIVA - 2021 - Prefeitura de Horizontina - RS - Auxiliar de Saúde Bucal |

Q1854469 Segurança e Saúde no Trabalho

Em relação à Segurança do Trabalho, sobre ergonomia, analisar a sentença abaixo:
Ergonomia é a ciência que busca alcançar o ajustamento mútuo ideal entre o homem e o seu ambiente de trabalho (1ª parte). A ergonomia não é necessária, pois não existem agentes ergonômicos que causam doenças e lesões no trabalhador (2ª parte). Há vários fatores de risco que podem afetar o trabalhador no desenvolvimento de suas tarefas diárias (3ª parte).

A sentença está:

A

Totalmente correta.

B

Correta somente em suas 1ª e 2ª partes.

C

Correta somente em suas 1ª e 3ª partes.

D

Correta somente em suas 2ª e 3ª partes.

E

Totalmente incorreta.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1848602

Ano: 2021 Banca: VUNESP Órgão: Prefeitura de Jaguariúna - SP Prova: VUNESP - 2021 - Prefeitura de Jaguariúna - SP - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q1848602 Segurança e Saúde no Trabalho

Ao estudar o relacionamento entre o ser humano e seu trabalho, a Ergonomia mobiliza várias áreas do conhecimento. Dessa maneira, possui características próprias e enseja a formulação de conceitos específicos, sendo correto afirmar que

A

sua interdisciplinaridade foi evidenciada na otimização da produção da indústria automobilística americana, por meio da maior racionalidade das linhas de montagem concebidas por Henry Ford no início do século 20, que permitiu a seleção de mão de obra compatível com as exigências do processo produtivo.

B

o nascimento da disciplina se deu por meio da publicação, em 1911, de Os Princípios da Administração Científica, em que o engenheiro mecânico Frederick Winslow Taylor advogava que o funcionário deve executar tarefas de acordo com as suas aptidões para aumentar a produtividade e o lucro da empresa, devendo sua tarefa ser o mais simples possível.

C

ao buscar a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, o ergonomista deverá considerar que eles são compelidos a acelerar sua cadência no trabalho quando estimulados pecuniariamente ou por outros meios, não considerando os limites de resistência de seu sistema musculoesquelético.

D

sua dimensão métrica, ou antropometria, foi subsídio fundamental para a formulação da cronoanálise, ferramenta avançada de gestão da qualidade que consiste no estudo de tempos e movimentos em uma linha de produção ou atividade logística, com o objetivo de otimizar processos e eliminar desperdícios na produção, garantindo maior conforto ao operador.

E

a intervenção ergonômica não se pauta por um roteiro fixo, mas tem etapas obrigatórias, entre as quais se observam a avaliação da aderência do trabalho real ao trabalho prescrito e a definição do trabalhador padrão do ambiente de trabalho, com as características psicofisiológicas e cognitivas a serem levadas em conta na formulação das recomendações ergonômicas.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1847431

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q1847431 Segurança e Saúde no Trabalho

Um dos aspectos importantes a serem observados em ergonomia é conhecido como layout, que corresponde à/ao:

A

postura do empregado ao manusear um equipamento.

B

tempo de descanso entre atividades sucessivas.

C

nível de ruído ao qual o empregado está submetido.

D

arranjo físico do posto de trabalho.

E

quantidade de pessoas em determinado ambiente.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1841007

Ano: 2021 Banca: VUNESP Órgão: Prefeitura de Ribeirão Preto - SP Prova: VUNESP - 2021 - Prefeitura de Ribeirão Preto - SP - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q1841007 Segurança e Saúde no Trabalho

A NR 17 trata de ergonomia, sendo que no texto há itens relacionados à organização do trabalho, como, por exemplo,

A

a priorização das proteções coletivas e controle de tempo.

B

as exigências de tempo para execução das tarefas e o conteúdo das tarefas.

C

a priorização das proteções individuais e controle de tempo.

D

o ritmo de trabalho e as relações sindicais.

E

o ritmo de trabalho e as campanhas de prevenção de acidentes.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1832827

Ano: 2021 Banca: Instituto UniFil Órgão: Prefeitura de Marechal Cândido Rondon - PR Prova: Instituto UniFil - 2021 - Prefeitura de Marechal Cândido Rondon - PR - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q1832827 Segurança e Saúde no Trabalho

Assinale a alternativa que preenche corretamente as lacunas. A NR-17 – Ergonomia, estabelece que é responsabilidade _______________ realizar a análise ergonômica do trabalho, devendo a mesma _______________, no mínimo, os meios aplicáveis de adaptação _______________ de trabalho às características _______________ dos trabalhadores.

A

da CIPA / mostrar / das medidas / socioculturais

B

da empresa / estabelecer / da jornada / particulares

C

do Sindicato da categoria / propor / das técnicas / pessoais

D

do empregador / abordar / das condições / psicofisiológicas

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1832295

Ano: 2019 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Marabá - PA Prova: FADESP - 2019 - Prefeitura de Marabá - PA - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q1832295 Segurança e Saúde no Trabalho

O empregador deve envidar esforços para que a manipulação de mercadorias não acarrete o uso de força muscular excessiva por parte dos operadores de checkout, por meio da adoção de itens cuja escolha fica a critério da empresa: I) negociação do preço das embalagens de mercadorias com fornecedores; II) formas alternativas de apresentação do código de barras da mercadoria ao leitor ótico, quando existente; III) disponibilidade de pessoal auxiliar, quando necessário; IV) outras medidas que ajudem a reduzir a sobrecarga do operador na manipulação de mercadorias Estão corretos os itens

A

I e IV.

B

I, II e III.

C

II, III e IV.

D

I, II e IV.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1832239

Ano: 2019 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Marabá - PA Prova: FADESP - 2019 - Prefeitura de Marabá - PA - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q1832239 Segurança e Saúde no Trabalho

Para efeito da NR 17, a organização do trabalho deve ser adequada às características psico-fisiológicas dos trabalhadores e à natureza do trabalho a ser executado. Considere os itens a seguir:
I) normas de produção; II) modo operatório; III) exigência de tempo; IV) grau de riscos ambientais V) determinação do conteúdo de tempo; VI) ritmo de trabalho; VII) conteúdo das tarefas; VIII) tipo de equipamento de proteção individual.
NÃO são considerados requisitos mínimos de organização do trabalho os itens

A

I, II, III e VI.

B

V e VII.

C

VI e VIII.

D

II, IV, VI, e VIII.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1832237

Ano: 2019 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Marabá - PA Prova: FADESP - 2019 - Prefeitura de Marabá - PA - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q1832237 Segurança e Saúde no Trabalho

Os assentos utilizados nos postos de trabalho devem atender aos seguintes requisitos mínimos de conforto:
I) altura ajustável à estatura do trabalhador e à natureza da função exercida; II) características de pouca ou nenhuma conformação na base do assento; III) borda frontal arredondada; IV) encosto com forma levemente adaptada ao corpo para proteção da região lombar.
Estão corretos os itens

A

I, II e III.

B

I, II e IV.

C

II, III e IV.

D

I, II, III e IV.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1814349

Ano: 2021 Banca: VUNESP Órgão: Prefeitura de Ferraz de Vasconcelos - SP Prova: VUNESP - 2021 - Prefeitura de Ferraz de Vasconcelos - SP - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q1814349 Segurança e Saúde no Trabalho

A Ergonomia congrega um conjunto de conhecimentos que, aplicado às condições de trabalho, as tornariam adequadas às características psicofisiológicas dos trabalhadores. Com relação a essa afirmação, é correto afirmar que

A

no que diz respeito ao mobiliário, a conformação do assento deve permitir alterações na postura, sem provocar tensões intervertebrais, de maneira que os assentos devem ter características anatômicas, nos quais as nádegas do trabalhador se encaixam, aliviando as tensões sobre os músculos dorsais de sustentação.

B

uma vez estudada a atividade a ser realizada, deve-se considerar que o esforço postural estático e as solicitações sobre as articulações são mais limitadas na postura em pé que na postura sentada, que muitas vezes, dada a natureza da tarefa, pode levar à perda de atenção e até à sonolência, em função da condição psicofisiológica do trabalhador.

C

o taylorismo, ao desenvolver o estudo de tempos e métodos ou da cronoanálise, cometeu o equívoco de pressupor uma estabilidade nos componentes de uma situação de trabalho, mas abriu campo para a Ergonomia ao limitar o estudo àqueles trabalhadores cujas capacidades fossem representativas das capacidades da população atingida.

D

entre as características psicofisiológicas dos trabalhadores que impactam a prática do ergonomista, tem-se que o ser humano, dependendo das exigências biomecânicas da tarefa que deverá executar, prefere que sua postura seja definida pelos gestores, de forma que não deva utilizar toda a musculatura corporal, mas apenas alguns segmentos.

E

a análise ergonômica do trabalho, inaugurada por uma demanda, é um processo construtivo e participativo para a solução de um problema complexo que exige o conhecimento das tarefas, das atividades desenvolvidas para realizá-las e das dificuldades enfrentadas para se atingirem o desempenho e a produtividade exigidos.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1814089

Ano: 2021 Banca: VUNESP Órgão: Prefeitura de Várzea Paulista - SP Prova: VUNESP - 2021 - Prefeitura de Várzea Paulista - SP - Engenheiro - Segurança do Trabalho |

Q1814089 Segurança e Saúde no Trabalho

A Ergonomia é o estudo do relacionamento do homem com seu trabalho, equipamento e ambiente e, particularmente, a aplicação de conhecimentos presentes em diversas disciplinas na solução de problemas oriundos desse relacionamento. Dessa maneira, é correto afirmar que

A

se o quadro teórico das ciências cognitivas é essencial para a análise ergonômica do trabalho, ele não é, porém, suficiente, pois as exigências físicas, a diversidade dos trabalhadores e as variações de seu estado fisiológico e psíquico não podem ser desprezados e são estranhos ao modelo cognitivo.

B

a análise das atividades e da situação de trabalho constitui o núcleo essencial do trabalho do ergonomista que, segundo a linha de pensamento hegemônico da Ergonomia moderna, deve contemplar um inventário exaustivo das atividades humanas no trabalho, sejam de caráter prescrito ou modos alternativos implementados pelos trabalhadores.

C

o surgimento e a consolidação da psicologia cognitiva, como referência teórica da psicologia do trabalho, instrumentalizou a superação de qualquer contradição entre a necessidade de compreender o raciocínio dos trabalhadores e o comportamentalismo.

D

a metodologia de análise ergonômica varia de um autor para outro e também em função do tipo de intervenção, mas contempla etapas comuns entre diversas abordagens, como a análise preliminar da demanda, promovida em conjunto com os trabalhadores que teoricamente seriam impactados pela intervenção no ambiente de trabalho.

E

ao receber uma demanda para a melhoria da organização do trabalho mediante uma intervenção ergonômica no ambiente de trabalho, o ergonomista deverá realizar análise do ambiente técnico, econômico, social e político, definindo com seu interlocutor em quais etapas ou circunstâncias será permitido ouvir os trabalhadores.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1808169

Ano: 2019 Banca: Instituto UniFil Órgão: Prefeitura de Tupãssi - PR Prova: Instituto UniFil - 2019 - Prefeitura de Tupãssi - PR - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q1808169 Segurança e Saúde no Trabalho

A Norma Regulamentadora NR-17 visa estabelecer parâmetros que permitam

A

a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores.

B

proporcionar o máximo de conforto ao trabalhador estabelecendo sempre que possível o trabalho na posição em pé em vez de sentado.

C

a adaptação do trabalhador aos respectivos locais de trabalho.

D

as regras para o transporte manual de peso, sempre estabelecendo o maior peso possível para que o trabalho seja produtível.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1797027

Ano: 2018 Banca: EDUCA Órgão: Prefeitura de Patos - PB Prova: EDUCA - 2018 - Prefeitura de Patos - PB - Médico do Trabalho |

Q1797027 Segurança e Saúde no Trabalho

O principal objetivo da ergonomia é desenvolver e aplicar técnicas de adaptação de elementos do ambiente de trabalho ao ser humano, com o objetivo de gerar o bem-estar do trabalhador e consequentemente aumentar a sua produtividade. A ergonomia cognitiva é também conhecida como engenharia psicológica. A palavra "cognitiva" sugere uma relação com um conjunto de processos mentais, entre eles a percepção, a atenção, a cognição, o controle motor e o armazenamento e recuperação de memória. A ergonomia cognitiva pretende analisar o impacto que esses processos têm na interação do ser humano e outros elementos dentro de um sistema. Algumas áreas específicas são, EXCETO:

A

Tomada de decisão.

B

Participação Política.

C

Desempenho de habilidades.

D

Erro humano.

E

Interação humano-computador e treinamento.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1796871

Ano: 2021 Banca: CEV-URCA Órgão: Prefeitura de Crato - CE Prova: CEV-URCA - 2021 - Prefeitura de Crato - CE - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q1796871 Segurança e Saúde no Trabalho

(CONCURSO CRATO/2021) A ergonomia busca adaptar as condições do trabalho às características físicas e psíquicas ser humano, observando as limitações individuais de cada trabalhador(a), visando o seu bem estar, rendimento, produtividade e satisfação. São verdadeiras as afirmações: I. para as atividades em que os trabalhos devam ser realizados sentados, a partir da análise ergonômica do trabalho, poderá ser exigido suporte para os pés, que se adapte ao comprimento da perna do trabalhador; II. para as atividades em que os trabalhos devam ser realizados de pé, devem ser colocados assentos para descanso em locais em que possam ser utilizados por todos os trabalhadores durante as pausas; III. nos locais de trabalho onde são executadas atividades que exijam solicitação intelectual e atenção constantes, como laboratórios e escritórios, é recomendado índice de temperatura efetiva entre 20°C e 23°C; IV. nas atividades que exijam sobrecarga muscular, quando do retorno do trabalho, após qualquer tipo de afastamento igual ou superior a 15 (quinze) dias, a exigência de produção deverá permitir um retorno gradativo aos níveis de produção vigentes na época anterior ao afastamento.

A

I, II, III e IV são verdadeiras

B

I, II e IV são verdadeiras

C

II e III são verdadeiras

D

II, III e IV são verdadeiras

E

II e IV são verdadeiras

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1796369

Ano: 2018 Banca: CEV-URCA Órgão: Prefeitura de Milagres - CE Prova: CEV-URCA - 2018 - Prefeitura de Milagres - CE - Técnico em Segurança do Trabalho |

Q1796369 Segurança e Saúde no Trabalho

(Concurso Milagres/2018) Sobre a Ergonomia e sua história é INCORRETO afirmar que:

A

A ergonomia é uma técnica não científica aplicada a facilitar o trabalho executado pelo homem.

B

A ergonomia é uma ciência que pesquisa, estuda, desenvolve e aplica regras e normas a fim de organizar o trabalho.

C

O principal objetivo da Ergonomia é adequar o trabalho ao homem, seja este trabalho de qualquer característica, em qualquer área de atuação.

D

A Ergonomia faz uso da antropometria para avaliar as dimensões envolvidas aos alcances motores de um indivíduo e às posturas adotadas nos postos de trabalho.

E

A Ergonomia nasceu em 1949, derivada da época da 2ª Guerra Mundial. Durante a guerra, centenas de aviões, tanques, submarinos e armas foram rapidamente desenvolvidas, bem como sistemas de comunicação mais avançados e radares. Ocorre que muitos destes equipamentos não estavam adaptados às características perceptivas daqueles que os operavam, provocando erros, acidentes e mortes.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1764214

Ano: 2021 Banca: VUNESP Órgão: CODEN - SP Prova: VUNESP - 2021 - CODEN - SP - Técnico Segurança do Trabalho |

Q1764214 Segurança e Saúde no Trabalho

As características psicofisiológicas dizem respeito a todo o conhecimento referente ao funcionamento do ser humano. Ao buscar a adaptação do trabalho às características da mão de obra, a Ergonomia deve considerar que entre tais características tem-se que

A

sua opção, no gerenciamento da carga de trabalho que lhe é atribuída, prescinde da organização coletiva, exercitando o caráter individualista na busca de condições de trabalho suportáveis, que não sejam motivo de adoecimento.

B

é obrigatório assumir parâmetros fixos, definidos e permanentes para avaliar a adaptação das condições de trabalho às mencionadas características, que fazem parte de todo o conhecimento atual sobre o homem em situação de trabalho, submetido a diversas influências ambientais simultâneas.

C

suas capacidades sensorimotoras modificam-se com o processo de envelhecimento, mas perdas eventuais são amplamente compensadas por melhores estratégias de percepção e resolução de problemas desde que possa acumular e trocar experiências.

D

sua capacidade de adaptação é tal que tende a assumir padrões de produção maiores que suas possibilidades, até que o desconforto de natureza psicofisiológica o alerte quanto aos limites de resistência de seu sistema musculoesquelético.

E

o ser humano prefere assumir, como se fosse sua escolha, posturas que lhe são impostas, dependendo das exigências da tarefa e de seu ânimo, preferindo utilizar alternadamente apenas determinados segmentos corporais e não toda a musculatura corporal.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1764213

Ano: 2021 Banca: VUNESP Órgão: CODEN - SP Prova: VUNESP - 2021 - CODEN - SP - Técnico Segurança do Trabalho |

Q1764213 Segurança e Saúde no Trabalho

Analisar um processo de trabalho exige a adoção de um método, de uma abordagem que permita compreender a maneira pela qual o trabalho está organizado. No âmbito da análise ergonômica do trabalho, a organização do trabalho deverá considerar, entre outros,

A

o modo operatório, que designa as atividades que devem ser executadas para que se obtenha o objetivo final da tarefa e é único, independendo de eventuais mudanças na matéria prima, das condições de máquinas e equipamentos e das condições psicofisiológicas dos trabalhadores.

B

a determinação do conteúdo do tempo permite evidenciar o quanto de tempo se gasta para realizar uma subtarefa ou cada uma das atividades necessárias à tarefa, sendo tal análise capaz de revelar quanto tempo se leva na execução de atividades não prescritas, mas importantes na realização da tarefa.

C

as normas de produção, entendidas como aquelas normas escritas, que contam com a concordância explícita do trabalhador e são periodicamente avaliadas quanto à adequação demonstrada para a consecução dos objetivos estipulados para cada posto específico de trabalho e sua aderência ao trabalho real.

D

a porosidade na ocupação do tempo, que pode ser mensurada por um estudo de tempos e métodos ou cronoanálise da execução das tarefas e subtarefas de cada atividade ou estação de trabalho, ensejando medidas de adensamento do trabalho realizado por cada trabalhador.

E

os critérios de avaliação, que devem ter caráter individual para levar os trabalhadores a exercitarem uma competitividade saudável, pois as avaliações coletivas são causadoras de estresse no trabalhador pelo seu caráter patogênico ao camuflarem baixos rendimentos individuais de uma equipe de trabalho.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1764067

Ano: 2019 Banca: FUNDATEC Órgão: Prefeitura de Foz do Iguaçu - PR Prova: FUNDATEC - 2019 - Prefeitura de Foz do Iguaçu - PR - Auxiliar de Enfermagem do Trabalho Júnior |

Q1764067 Segurança e Saúde no Trabalho

Segundo a Norma Regulamentadora nº 17, o nível de ruído aceitável para efeito de conforto é de até ______ dB(A), e a curva de avaliação de ruído (NC), de valor não superior a 60 dB.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.

A

95

B

88

C

80

D

65

E

40

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1764066

Ano: 2019 Banca: FUNDATEC Órgão: Prefeitura de Foz do Iguaçu - PR Prova: FUNDATEC - 2019 - Prefeitura de Foz do Iguaçu - PR - Auxiliar de Enfermagem do Trabalho Júnior |

Q1764066 Segurança e Saúde no Trabalho

A respeito das atividades de processamento eletrônico de dados, segundo a Norma Regulamentadora nº 17, quando do retorno ao trabalho, após qualquer tipo de afastamento igual ou superior a 15 dias, a exigência de produção em relação ao número de toques deverá ser iniciada em níveis inferiores ao máximo estabelecido nessa Norma, e ser ampliada progressivamente, ou seja, o número de toques reais exigidos pelo empregador deve ser iniciado em níveis inferiores a:

A

16.000.

B

14.000.

C

12.000.

D

10.000.

E

8.000.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

Q1764065

Ano: 2019 Banca: FUNDATEC Órgão: Prefeitura de Foz do Iguaçu - PR Prova: FUNDATEC - 2019 - Prefeitura de Foz do Iguaçu - PR - Auxiliar de Enfermagem do Trabalho Júnior |

Q1764065 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com a Norma Regulamentadora nº 17, que trata de ergonomia, o empregador deve realizar a análise ergonômica do trabalho para avaliar:

A

As condições de insalubridade do trabalho e as medidas de eliminação ou de neutralização.

B

O direito à aposentadoria especial em decorrência da exposição a agentes nocivos.

C

O direito à percepção do adicional de penosidade ou de periculosidade.

D

O grau de periculosidade do trabalho e as medidas de eliminação ou de neutralização.

E

A adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores.

Você errou! Resposta:

Acesse Comentários para encontrar explicações sobre a solução da questão.

Parabéns! Você acertou!

Aprenda mais ensinando outros alunos ao comentar esta questão.

🚨 ÚLTIMOS DESCONTOS: ATÉ 67% OFF! 🚨

🚨 ÚLTIMOS DESCONTOS: ATÉ 67% OFF! 🚨

Questões de Concurso Comentadas sobre nr 17 - norma regulamentadora n° 17 - ergonomia em segurança e saúde no trabalho

Foram encontradas 1.251 questões