Questões de Segurança e Saúde no Trabalho - Saúde e Segurança no Ambiente de Trabalho para Concurso

Em relação a segurança do trabalho, assinale a alternativa CORRETA relacionada a negligência.

Para que a Higiene do Trabalho tenha total eficácia, ela deve conter quais dos seguintes passos?

Em relação à dialética do trabalho, Martins Perez apresenta os conceitos: Labor ou Labore (trabalho dos livres, ocupação agradável; lazer) e Tripalium (trabalho que escraviza o homem, sacrifício, martírio). A partir disso, analise as seguintes afirmativas e assinale a alternativa correta:

l. O trabalho constitui parte do processo de vida da pessoa humana, possibilitando o prazer por meio da criação, ou o desprazer, sofrimento pela alienação.

Il. O trabalho não está relacionado à sobrevivência e reprodução, processo de criação.

III. O trabalho não constitui parte do processo de vida da pessoa humana, possibilitando o prazer por meio da criação, ou o desprazer, sofrimento pela alienação.

IV. Na Antiguidade, na Grécia, o trabalho realizado por escravos, que não eram cidadãos, não tinha valor, enquanto a atividade contemplativa de ideias, intelectual, era considerada a mais digna do homem, tida por Platão como a finalidade dos homens livres.

V. Na Antiguidade, em Roma, o trabalho era desvalorizado, sendo que a palavra negocium indicava a negação do ócio, enfatizando o trabalho como "ausência de lazer", diferenciando o ócio como prerrogativa dos homens livres.

Em relação ao uso de ferramentas na avaliação da capacidade laboral, julgue os itens se verdadeiros (V) ou falsos (F):

( ) Conforme Durand et al. (2013) e Who (2001), a incapacidade para o trabalho abrange o absenteísmo e o presenteísmo, originados de problemas de saúde tanto traumáticos como não traumáticos. Sob o ponto de vista prático, estes problemas se mostram através de faltas ao trabalho, redução da produtividade ou trabalhador com limitações funcionais. Segundo a Classificação Internacional de Funcionalidade, Incapacidade e Saúde (CIF), a incapacidade está associada à “atividade limitada”, que é a dificuldade que um trabalhador tem na execução de suas tarefas, e às “restrições na participação”, que estão relacionadas aos problemas vivenciados pelo indivíduo em situações da vida e/ou trabalho.

( ) Ainda, segundo Durand et al. (2013), nas últimas décadas várias ferramentas têm sido propostas para avaliar a redução da capacidade produtiva de trabalhadores com queixas, lesões ou doenças. Algumas têm sido aplicadas para avaliar fatores pessoais específicos, tais como dor, estresse, qualidade de vida, entre outros; e outras, para avaliar os fatores ambientais, tais como os organizacionais, as relações sociais, a performance e as características laborais. Mais recentemente, estudos têm focado em instrumentos que avaliam a interação entre os fatores pessoais e ambientais.

( ) Kendall et al. (1997, 2009) e Shaw et al. (2008) citam o Sistema de Classificação por Bandeiras, que identifica sinais precoces de risco de incapacidade para o trabalho. Este sistema explora aspectos clínicos dos indivíduos (bandeiras vermelha e laranja) e fatores psicossociais (bandeiras amarela, azul e preta), que impedem os trabalhadores de estarem ativos e influenciam a incapacidade e sua manutenção.

( ) Segundo Santos et al. (2010), muitas vezes a avaliação da capacidade para o trabalho requer a utilização de ferramentas de análise e investigação mais específicas que facilitem a identificação de barreiras para a manutenção da incapacidade e facilitadores que apoiam no retorno e permanência no trabalho, como o SelfReporting Questionnaire 20 - SRQ 20/BR, ferramenta autoaplicável, rápida e com alto poder de discriminação de casos de transtornos mentais comuns; é indicada pela Organização Mundial de Saúde (OMS) para estudos comunitários e na atenção primária à saúde, principalmente nos países em desenvolvimento, por preencher os critérios de facilidade de uso e custo reduzido.

( ) Segundo Fagundes et al. (2015) e Gallasch (2007), é o Ôrebro Musculoskeletal Pain Screening Questionnaire (OMPSQ/BR) que visa identificar indivíduos em risco de desenvolver sintomas crônicos relacionados a fatores psicossociais, principalmente aqueles que apresentam dor lombar; é um instrumento curto, com apenas 10 questões, que classifica os indivíduos com base no grau de risco de dor crônica e incapacidade associada a fatores psicossociais. Da mesma forma, o Work Role Functioning Questionnaire (WRFQ/BR), com resultado satisfatório de confiabilidade e validade, surge como uma alternativa para avaliar se a capacidade para o trabalho está alterada devido a problemas de saúde relacionados a afecções crônicas, causando impactos ou limitações nas atividades diárias.

( ) Mininel (2010) cita o Work Disability Diagnosis Interview (WoDDI/BR), ferramenta com formato de entrevista estruturada, com perguntas relacionadas a fatores físicos, psicossociais, ocupacionais e administrativos, que estão distribuídas em 10 dimensões; contribui na detecção de fatores preditivos de maior importância para a incapacidade relacionada ao trabalho e para identificar uma ou mais causas de ausência prolongada, auxiliando na elaboração do plano de retorno ao trabalho.

Assinale a alternativa com a sequência correta:

Qual é a finalidade dos exames admissionais em saúde ocupacional?

Sobre os riscos na utilização de ferramentas, utensílios e máquinas no trabalho, é correto afirmar que devemos:

Riscos ambientais são aqueles causados por agentes físicos, químicos ou biológicos que, presentes nos ambientes de trabalho, são capazes de causar danos à saúde do trabalhador em função de sua natureza, concentração, intensidade ou tempo de exposição.

Bactérias, fungos, bacilos, parasitas, protozoários, vírus são exemplos de agentes:

Renato estava em seu local de trabalho quando se deparou com um fio de energia elétrica desencapado e em curto-circuito.

Para a manutenção da segurança de todos, qual deve ser a atitude de Renato?

João estava caminhando na área externa de seu local de trabalho e se deparou com a placa ao lado.

João deve tomar cuidado com:

Maria se deparou com uma placa no piso do corredor em que passava, com a imagem ao lado.

Essa placa está indicando a Maria que ela deve tomar cuidado com:

Preencha as lacunas com a alternativa correta:

“A incorporação das _______________de gestão de saúde e ______________ contribui para a __________________ contra os riscos presentes no ambiente de trabalho, prevenindo e reduzindo ____________ e ______________ e diminuindo consideravelmente os custos.”

Assinale a alternativa CORRETA referente ao conceito a seguir:

“É o conjunto de medidas técnicas, médicas e educacionais, empregadas para prevenir acidentes, quer eliminando condições inseguras do ambiente de trabalho quer instruindo ou convencionando pessoas na implantação de práticas preventivas”.

Esse conceito refere se à:

Uma empresa possui no total 100 empregados e empregadas que trabalham 8h/dia durante a semana, de segunda a sexta-feira. No mês de maio de 2023, que possuiu 4 finais de semana e 1 feriado na segunda-feira, foram registrados 5 acidentes de trabalho. Sabendo que 12 empregados estavam de licença, a taxa de frequência de acidentes da empresa no mês especificado é igual a

As técnicas de análise de riscos podem ser classificadas em métodos qualitativos, semiquantitativos ou quantitativos. Assinale a alternativa que contém a afirmação correta sobre os seguintes métodos de análise de risco:

O ambiente de trabalho de uma empresa precisa atender aos padrões e condições mínimas recomendados pelas normas regulamentadoras para o alcance do conforto, saúde e segurança do trabalhador. Sobre o tema, julgue as afirmativas a seguir e assinale a alternativa correta.

I- A faixa de temperatura do ar do ambiente deve ser entre 18 e 25ºC para ambientes climatizados.

II- O nível de ruído de fundo aceitável para efeito de conforto acústico será de até 75 dB(A).

III- Em áreas nas quais são realizadas tarefas de forma contínua, a iluminância não pode ser inferior a 200 lux.

IV- Aos trabalhadores de teleatendimento ou telemarketing, deve ser previsto, pelo menos um dia de repouso semanal remunerado, coincidente com o domingo a cada mês, quando do atingimento de metas definidas para a função.

V- O mobiliário para trabalhadores de checkout deve atender às características antropométricas de 90% destes trabalhadores, respeitando os alcances dos membros e da visão, ou seja, compatibilizando as áreas de visão com a manipulação.

Conforme Decreto Federal n.º 92.530, de 09 de abril de 1986, o exercício da especialização de Engenheiro de Segurança do Trabalho é permitido, exclusivamente, exceto:

Em relação ao gerenciamento dos riscos ocupacionais, assinale a alternativa incorreta.

Estão dentre as atribuições do agente operacional:

A prevenção tem sido, sem dúvidas a maior ferramenta para se evitar grandes tragédias e cada pessoa conscientizada pode contribuir para sua própria segurança e também de todos os ocupantes do ambiente em que se insere Desta forma, pode-se destacar como atitude prevencionista:

Acidentes podem ocorrer durante a realização de atividades laborais e devemos estar preparados para prestar os primeiros socorros, mesmo não possuindo conhecimentos específicos na área de saúde ou socorro. Considerando-se um acidente com fratura, quais seriam os procedimentos de primeiros socorros adequados a se prestar?

I. Colocar o osso fraturado no lugar.

II. Evitar movimentos desnecessários com a vítima.

III. Chamar o socorro especializado imediatamente.

Está(ão) CORRETO(S):