Questões EBSERH 2012 para Enfermeiro do Trabalho

Q320227

Ano: 2013 Banca: IADES Órgão: EBSERH Prova: IADES - 2012 - EBSERH - Enfermeiro do Trabalho |

Q320227 Segurança e Saúde no Trabalho

Uma fonte especialíssima do Direito do Trabalho são as ConvençõeseAcordosColetivosdeTrabalho,vezqueem nenhum outro ramo do direito pode-se encontrar um instituto análogo. Sobre o tema.

Assinale alternativa correta:

Os acordos e convenções coletivas de Trabalho representam a autonomia privativa que a lei confere aos sindicatos e empresas em estabelecer normas para os trabalhadores

Entende-se por Acordo Coletivo de Trabalho um acordo frmado entre uma entidade sindical que representa os empregados de determinada categoria e outra entidade sindical representante das empresas.

Convenção Coletiva de Trabalho é um acordo frmado entre uma entidade sindical representante dos empregados ou mesmo um grupo de trabalhadores e uma empresa.

As convenções coletivas de trabalho assim como o acordo coletivo de trabalho são reconhecidos no direito do trabalho porém de forma implícita na Constituição Federal de 1988.

Os sindicatos exercem um papel relevante, apesar de difícil aceitação pelos governantes

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Q320228

Ano: 2013 Banca: IADES Órgão: EBSERH Prova: IADES - 2012 - EBSERH - Enfermeiro do Trabalho |

Q320228 Segurança e Saúde no Trabalho

Atualmente, os direitos trabalhistas previstos na Constituição, encontram-se regulamentados nos artigos 7^o a 11^o . Sobre os direitos dos trabalhadores neste contexto,

Assinale a alternativa correta:

Jornada de oito horas para o trabalho realizado em turnos ininterruptos de revezamento, salvo negociação coletiva.

Repouso semanal remunerado, preferencialmente aos domingos

Licença paternidade de 8 dias.

Aviso prévio proporcional ao tempo de serviço, sendo no mínimo de vinte dias, nos termos da lei.

Distinção entre trabalho manual, técnico e intelectual.

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Questões de Concurso Público EBSERH 2012 para Enfermeiro do Trabalho

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