Questões de Concurso Público CRO-BA 2023 para Agente de Fiscalização
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Acerca do trabalho em equipe, julgue o item subsequente.
A coesão é o grau em que os membros são atraídos entre
si e motivados a permanecer como grupo.
As equipes possuem responsabilidade por resultados individuais, e o objetivo de trabalho é individual.
Acerca do trabalho em equipe, julgue o item subsequente.
O estágio denominado tormenta, em que ocorrem
conflitos e turbulências entre os membros do grupo, não
requer, necessariamente, intervenção da gerência
Em comparação com os grupos menores, os grupos maiores tendem a ter maior adesão de seus membros.
Quando a equipe tem papéis em excesso ou em falta, seus membros têm dificuldades de desenvolver a coesão, o comprometimento e a responsabilidade mútua.
Um grupo de trabalho gera uma sinergia positiva por meio do esforço coordenado.
A equipe pode ser entendida como um conjunto ou grupo de pessoas com habilidades complementares.
O status é um importante fator para a compreensão do comportamento humano, por ser um motivador importante.
Os grupos menores, em comparação com os maiores, são mais suscetíveis a não atingirem seus objetivos.
Acerca do trabalho em equipe, julgue o item subsequente.
A eficácia refere-se à contribuição da equipe para os
resultados da organização.
A respeito do trabalho em equipe, julgue o item subsequente.
A equipe real é composta por membros profundamente comprometidos com o crescimento pessoal de cada indivíduo.
As equipes autogerenciadas são formadas para resolver assuntos específicos e operam temporariamente.
A respeito do trabalho em equipe, julgue o item subsequente.
A liderança nem sempre é necessária, como nos casos
das equipes autogerenciadas.
A respeito do trabalho em equipe, julgue o item subsequente.
A pseudoequipe consiste em um grupo com definição de trabalho, mas sem preocupação com o desempenho coletivo apreciável.
A respeito do trabalho em equipe, julgue o item subsequente.
Na equipe potencial, existe a intenção de produzir
desempenho coletivo.
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