A construção da verdadeira liderança se constitui em um proc...

Alternativa correta: D - solidariedade, por isso, participativo.

O tema desta questão está relacionado com as características e comportamentos essenciais para a construção de uma liderança eficaz dentro das organizações. A liderança é um dos pilares fundamentais para a gestão estratégica, uma vez que lideranças fortes são capazes de inspirar equipes, impulsionar mudanças e alcançar objetivos alinhados com a visão da empresa.

Para resolver essa questão, é necessário entender que liderança está intrinsecamente ligada a aspectos como inclusão, participação e construção coletiva. A alternativa correta destaca a solidariedade como um valor necessário à liderança, que por sua natureza implica estar próximo ao time, compartilhando experiências e desenvolvendo uma cultura de apoio mútuo.

A liderança participativa, como sugerido pelo gabarito, enfatiza a importância de se trabalhar lado a lado com a equipe, incentivando a colaboração e a comunicação aberta. Este tipo de liderança reconhece que as ideias e soluções podem surgir de qualquer membro da equipe, e que o papel do líder é facilitar esse processo e permitir que todos os membros contribuam para a tomada de decisão.

Portanto, a alternativa D está correta porque a liderança participativa é uma abordagem que promove a solidariedade e envolvimento de toda a equipe, o que é essencial para a construção de uma liderança verdadeira e efetiva. Esse tipo de liderança é visto como um facilitador da cooperação e do engajamento dos colaboradores, levando a melhores resultados organizacionais.

Letra D

Lider Participativo > Aquele que participa junto com a equipe na hora de tomar uma decisão.

Não seria a alternativa "A", pois ser autocrático é relativo à autocracia, ao poder absoluto e inquestionável: governo autocrático.