O funcionário do setor de expedição, responsável pelo contro...

CERTA, SEGUNDO A LEI 8429

 Art. 9° Constitui ato de improbidade administrativa importando enriquecimento ilícito auferir qualquer tipo de vantagem patrimonial indevida em razão do exercício de cargo, mandato, função, emprego ou atividade nas entidades mencionadas no art. 1° desta lei, e notadamente:

(...)

  XII - usar, em proveito próprio, bens, rendas, verbas ou valores integrantes do acervo patrimonial das entidades mencionadas no art. 1° desta lei.

Gabarito: CERTO

Apenas complementando o ótimo comentário da colega, como se dará o desenrolar dessa história? Bom, alguém deve tomar alguma atitude, pode ser tanto um particular quando um servidor (este tem o dever de iniciar um PAD). O particular deverá fazer uma representação no devido setor, e esta deve conter: 

 Lei 8.429/92 - CAPÍTULO V - Do Procedimento Administrativo e do Processo Judicial

§ 1º A representação, que será escrita ou reduzida a termo e assinada, conterá a qualificação do representante, as informações sobre o fato e sua autoria e a indicação das provas de que tenha conhecimento.

Caso esta representação não contenha os requisitos expressos na lei, a autoridade pode rejeitar a denúncia:

 § 2º A autoridade administrativa rejeitará a representação, em despacho fundamentado, se esta não contiver as formalidades estabelecidas no § 1º deste artigo. A rejeição não impede a representação ao Ministério Público, nos termos do art. 22 desta lei.

Veja que a própria lei não descarta a possibilidade deste particular fazer uma denúncia ao MP.

Por fim, se estivermos falando de um servidor público federal, ocorrerá a tramitação e instauração do processo administrativo de acordo com a nossa querida 8.112/90.

§ 3º Atendidos os requisitos da representação, a autoridade determinará a imediata apuração dos fatos que, em se tratando de servidores federais, será processada na forma prevista nos arts. 148 a 182 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 e, em se tratando de servidor militar, de acordo com os respectivos regulamentos disciplinares.

Bons Estudos!

concordo com vcs

quando vou responder perguntas assim, me regro a não pensar na realidade brasileira

Não vejo nenhum problema em utilizar o carro da repartição num caso como esse, pois isso resolve os problemas do servidor, deixando-o mais motivado e empolgado para realização de suas obrigações. Gabarito questionável.