Papéis de trabalho (ou documentação de auditoria) são os do...

Na questão proposta, o tema central são os papéis de trabalho em auditoria. Esses documentos são fundamentais, pois registram informações essenciais sobre o processo de auditoria, desde o planejamento até as conclusões alcançadas. Para resolver essa questão, é importante entender as funções e características dos papéis de trabalho.

A alternativa correta e incorreta é a Alternativa E: "Somente podem ser preparados pelo auditor."

Justificativa:

Alternativa E - Correta (Incorreta na prática): Esta afirmação é incorreta porque os papéis de trabalho não necessariamente precisam ser preparados exclusivamente pelo auditor. Embora os auditores tenham um papel central na preparação desses documentos, eles podem ser preparados por outros membros da equipe de auditoria, desde que sob a supervisão e responsabilidade do auditor principal.

Examinando as alternativas incorretas (corretas na prática):

Alternativa A: "Devem ter abrangência e grau de detalhe suficientes para propiciar a compreensão do planejamento, da natureza e da extensão do trabalho, bem como para suportar as conclusões alcançadas." Esta é uma afirmação correta. Os papéis de trabalho devem ser detalhados o suficiente para permitir que alguém externo compreenda todo o processo de auditoria realizado.

Alternativa B: "Servem como base para o PGMQ da UAIG." PGMQ refere-se ao Programa de Gestão da Qualidade, e UAIG é a Unidade de Auditoria Interna Governamental. A afirmação está correta, pois os papéis de trabalho podem ser usados para garantir a qualidade do processo auditado.

Alternativa C: "Têm objetivo de auxiliar no planejamento, na execução e na supervisão dos trabalhos de auditoria." Esta afirmação é correta, pois os papéis de trabalho são fundamentais para todas essas etapas do processo de auditoria.

Alternativa D: "Facilitam revisões por parte de terceiros." Corretamente, os papéis de trabalho são elaborados para permitir que revisores, sejam internos ou externos, compreendam e revisem o trabalho de auditoria realizado.

Portanto, é crucial compreender que os papéis de trabalho são documentos colaborativos e podem ser preparados por diferentes membros da equipe de auditoria, sob a supervisão adequada. Gostou do comentário? Deixe sua avaliação aqui embaixo!

Resposta Letra E

NBC TA 230

A14. A documentação não se limita aos registros elaborados pelo auditor, mas podem incluir outros registros apropriados, como minutas de reuniões elaboradas pelo pessoal da entidade e acordadas com o auditor. O auditor pode discutir assuntos significativos com outros empregados da entidade e terceiros, como pessoas que prestam serviço de consultoria 

Gab . E

5.7 PAPÉIS DE TRABALHO

Papéis de trabalho(ou documentação de auditoria) são os documentos que suportam o trabalho de auditoria, contendo o registro das informações utilizadas pelos auditores internos governamentais, das verificações realizadas e das conclusões a que chegaram.

Consideram-se papéis de trabalho aqueles preparados pelo auditor, pela Unidade Auditada ou por terceiros, tais como, planilhas, formulários, questionários preenchidos, fotografias, arquivos de dados, de vídeo ou de áudio, ofícios, memorandos, portarias, documentos originais ou cópias de contratos ou de termos de convênios, confirmações externas, programas de trabalho de auditoria e registros de sua execução.

Os papéis de trabalho devem ter abrangência e grau de detalhe suficientes para propiciar a compreensão do planejamento, da natureza e da extensão do trabalho (A), bem como para suportar as conclusões alcançadas. Dessa forma, as análises realizadas e as evidências produzidas ou coletadas pelos auditores internos governamentais em decorrência dos exames devem ser devidamente documentadas em papéis de trabalho.

Constituem objetivos dos papéis de trabalho:

a) auxiliar no planejamento, na execução e na supervisão dos trabalhos de auditoria (C);

b) fornecer suporte para os resultados do trabalho de auditoria;

c) documentar o cumprimento dos objetivos e do programa de trabalho;

d) dar suporte à precisão e à integridade do trabalho realizado;

e) servir como base para o PGMQ da UAIG (B);

f) facilitar revisões por parte de terceiros (D);

Fonte: MTO 2017, CGU.

Tudo que há de bom: https://linktr.ee/pedrohtp

bons estudos!