Uma das teorias que buscam explicar o fenômeno da motivação ...

Próximas questões
Com base no mesmo assunto
Q869069 Administração Geral
Uma das teorias que buscam explicar o fenômeno da motivação no âmbito organizacional é conhecida como Teoria das Necessidades Adquiridas, a qual
Alternativas

Gabarito comentado

Confira o gabarito comentado por um dos nossos professores

Clique para visualizar este gabarito

Visualize o gabarito desta questão clicando no botão abaixo

Comentários

Veja os comentários dos nossos alunos

GABARITO LETRA A? ACREDITO QUE SEJA LETRA B..

 

Teoria das necessidades adquiridas de McClelland

 

Segundo McClelland existem 3 tipos de motivação:

 

Macete : RAP do MC Clelland :

 

a) Necessidade de Realização: [...]" Realizar algo difícil. Dominar, manipular ou organizar objetos  físicos , seres humanos ou ideias. Fazer isto o mais rápido e independentemente possível.  Superar obstáculos e atingir um alto padrão. Exceder a si mesmo.[...];

b) Necessidade de Afiliação: [...] Preferem atividades que envolvam contatos com outras  pessoas e investem mais tempo mantendo relações sociais, juntando-se a grupos e querendo ser aceitas. Possuem, portanto, relacionamentos interpessoais próximos e amigáveis.[...];

c) Necessidade de Poder: Refletem o desejo de influenciar, treinar, ensinar ou encorajar os outros a concretizarem suas realizações. É uma necessidade expressa na vontade de controlar ou influenciar direta ou indiretamente outras pessoas, fazendo com que ajam de uma maneira que não fariam naturalmente.[...];

FONTE:  DURAN, Cristiana. Gestão de Pessoas – Coleção Concursos Públicos. 1º edição. Salvador: JusPODIVM, 2016.

 

 

A LETRA "A" FALA DA  Teoria da Hierarquia das Necessidades de Maslow

 

Hierarquia das Necessidades (MASLOW)

1 - Necessidade de AUTORREALIZAÇÃO (TOPO):
Crescimento profissional , desenvolver capacidades e talentos (opinar sobre as decisões importantes junto à sua gerência),
 

 

2 - Necessidade de ESTIMA/AUTOESTIMA:
-Reconhecimento, status , realização.


3 - Necessidades SOCIAIS (ou de pertencimento):
- Amigos, bom ambiente de trabalho


4 - Necessidade de SEGURANÇA:

Trabalho seguro, sem poluição , a expectativa de estabilidade e  de  permanência  de  um  indivíduo  no  emprego
 

 

5 - Necessidades FISIOLÓGICAS (BASE):

 

Salário Básico, comida, água

 

Galera, criei um perfil no instagram voltado para publicar os meus macetes , dicas e em breve venda dos meus materiais. Sigam aí @qciano. Abraço e bons estudos!

Letra (b)

 

(Acredito, que haverá mudança de gabarito)

 

Teoria da motivação pelo medo/êxito ou teoria das necessidades adquiridas – David Mcclelland


David McClelland, por meio da teoria da motivação pelo êxito e/ou medo, destaca três motivos (necessidades) que orientam a dinâmica do comportamento humano, como está demonstrado na tabela do Cassiano:

GAB : B

De acordo com McClelland, a motivação é relacionada com a satisfação de certas necessidades adquiridas dos indivíduos.

Para ele, estas necessidades seriam três :

NECESSIDADES DE AFILIAÇÃO :

relativas ao desejo de ter bons relacionamentos e amizades.

NECESSIDADES DE PODER :

ligadas ao controle e a influência de outras pessoas e em relação aos destinos da organização.

NECESSIDADES DE RELIZAÇÃO :

ligadas aos desejos de sucesso, de fazer bem algum trabalho, de se diferenciar dos outros.

JÁ AS DA ALTERNATIVA  A FAZEM REFERÊNCIA À TEORIA DAS NECESSIDADES DE MASLOW.

(HIERARQUIA DAS NECESSIDADES DE MASLOW / PIRÂMIDE DE MASLOW ).

Ainda ressaltando que foram suprimidos na alternativa A algumas necessidades .

Segundo a teoria, o ponto chave é exatamente a hierarquia. Ela diz que as necessidades devem ser satisfeitas em uma ordem, ou seja, é necessário suprir as necessidades fisiológicas(as mais básicas) antes de existir um trabalho de atendimento das necessidades de estima.

Assim que uma necessidade é atendida, ela perde impotância, sendo ativada então a de nível superior . Sendo estas :

AUTO-REALIZAÇÃO

ESTIMA

SOCIAIS

SEGURANÇA

FISIOLÓGICAS

 

 

Marquei B ,mas o gabarito dá letra A.

se não for mudado este gabarito acho que o que inviabiliza a letra B talvez seja o: "ou".

Acredito que não há resposta para a questão e que ela deva ser anulada.

 

O enunciado fala sobre a Teoria das Necessidades ADQUIRIDAS (McClelland) que é diferente da Teoria das Necessidades HUMANAS (Maslow).

 

A letra "A" estaria correta se o enunciado tratasse da segunda teoria que eu citei, a de Maslow.

 

Acredito que a letra "B" também não possa ser a resposta, uma vez que de acordo com a teoria são três os grupos de necessidades e motivos que orientam a dinâmica do comportamento humano:

REALIZAÇÃO, AFILIAÇÃO e PODER.

Clique para visualizar este comentário

Visualize os comentários desta questão clicando no botão abaixo