A depressão desencadeada pelo contexto de trabalho — quadro...
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Para resolver a questão sobre a relação entre trabalho, transtornos mentais e risco de suicídio, é importante compreender alguns conceitos fundamentais da Psiquiatria relacionados a como o ambiente de trabalho pode influenciar a saúde mental dos indivíduos, especialmente no que tange à depressão e seu vínculo com comportamentos suicidas.
A alternativa correta é: C - certo.
Justificativa para a alternativa correta:
A depressão é amplamente reconhecida como um dos transtornos mentais mais associados ao risco de suicídio. Quando o contexto de trabalho desencadeia ou agrava esse quadro, pode haver um aumento significativo na manifestação de sintomas depressivos. Esses sintomas podem se expressar através de problemas físicos (expressões somáticas), como dores sem causa aparente, queixas constantes de mal-estar, e até mesmo doenças. Além disso, condições de trabalho estressantes ou insatisfatórias podem levar a alcoolismo, absenteísmo (faltas frequentes ao trabalho) e acidentes de trabalho, todos esses são sinais que muitas vezes acompanham a depressão e podem aumentar o risco de comportamento suicida.
Análise das alternativas incorretas:
E - errado: Esta alternativa está incorreta porque contradiz evidências amplamente aceitas na literatura psiquiátrica sobre a associação entre depressão e risco de suicídio. Ignorar essa relação é desconsiderar um aspecto crucial da saúde mental no ambiente de trabalho.
É fundamental, ao resolver questões como esta, ter em mente que transtornos mentais no contexto de trabalho não apenas impactam a produtividade, mas também a saúde e a vida dos trabalhadores. Reconhecer sinais de depressão e agir preventivamente pode salvar vidas.
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A afirmação de que a depressão desencadeada pelo contexto de trabalho, que se manifesta por meio de expressões somáticas de mal-estar ou doenças, acidentes de trabalho, alcoolismo e absenteísmo, é o transtorno mental mais associado ao suicídio, está correta. A relação entre depressão e suicídio é bem estabelecida na literatura científica, e o contexto de trabalho pode ser um fator significativo no desenvolvimento dessa condição.
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