Sobre a licença maternidade, assinale a alternativa incorreta:

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Q627486

Ano: 2016 Banca: TRT 3R Órgão: TRT - 3ª Região (MG) Prova: TRT 3R - 2016 - TRT - 3ª Região (MG) - Juiz do Trabalho Substituto da 3ª Região - Prova Anulada |

Q627486 Direito do Trabalho

A confirmação do estado de gravidez advindo no curso do contrato de trabalho, ainda que durante o prazo do aviso prévio trabalhado ou indenizado, garante à empregada gestante a estabilidade provisória.

Para amamentar o próprio filho, até que este complete 6 (seis) meses de idade, a mulher terá direito, durante a jornada de trabalho, a 2 (dois) descansos especiais, de 30 (trinta) minutos cada um.

Na hipótese de admissão mediante contrato por tempo determinado, inclusive de experiência, a empregada gestante não tem direito à estabilidade provisória, considerando a modalidade contratada.

A garantia de emprego à gestante autoriza a reintegração, a qualquer tempo.

À empregada que adotar ou obtiver guarda judicial para fins de adoção de criança será concedida licença-maternidade.

A OPORTUNIDADE ESTÁ ESCAPANDO!

A OPORTUNIDADE ESTÁ ESCAPANDO!

Sobre a licença maternidade, assinale a alternativa incorreta:

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