Para Vieira (2014) e outros autores, apesar de todas as muda...
Para Vieira (2014) e outros autores, apesar de todas as mudanças e modernidades, a gestão de uma organização, incluindo a biblioteca, passa por processos administrativos similares. Assim, é necessário que os bibliotecários conheçam bem as funções administrativas.
Assinale a alternativa que indica corretamente as quatro funções administrativas baseadas na teoria clássica desenvolvida por Henry Fayol.
Gabarito comentado
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Alternativa correta: B - Planejamento, organização, direção e controle
A questão aborda as funções administrativas clássicas propostas por Henry Fayol, um dos pioneiros na teoria da administração. Essas funções são fundamentais para o gerenciamento eficaz de qualquer organização, incluindo bibliotecas e unidades de informação.
As quatro funções administrativas propostas por Fayol são:
- Planejamento: Esta função envolve definir objetivos e determinar a melhor forma de alcançá-los. É essencial para prever o futuro e tomar decisões sobre as ações necessárias.
- Organização: Envolve estruturar a empresa ou unidade de forma eficiente, alocando recursos e tarefas de modo a atingir os objetivos planejados. É fundamental para garantir que todos saibam suas funções e responsabilidades.
- Direção: Esta função diz respeito à liderança e motivação dos funcionários. Envolve comunicar, liderar e inspirar os membros da equipe para atingir as metas organizacionais.
- Controle: Consiste em monitorar e avaliar o progresso em direção aos objetivos. Envolve comparar a performance atual com os planos e tomar medidas corretivas quando necessário.
Justificando as alternativas incorretas:
A - Direção, controle, marketing e orçamento: Esta alternativa está incorreta porque substitui planejamento e organização por marketing e orçamento, que não fazem parte das funções clássicas de Fayol.
C - Administração, organização, informatização e direção: Apesar de mencionar organização e direção, as funções de administração e informatização não são funções clássicas de Fayol.
D - Organização, recursos humanos, direção e controle: Aqui, a inclusão de recursos humanos não corresponde à função clássica de planejamento. Recursos humanos é um aspecto do gerenciamento, mas não uma das funções básicas de Fayol.
E - Planejamento, organização, direção e orçamento: Esta alternativa substitui controle por orçamento. O controle é essencial para avaliar e ajustar as ações conforme necessário, sendo parte integrante do ciclo administrativo de Fayol.
Compreender essas funções administrativas é crucial para qualquer gestor, pois são aplicáveis em diferentes contextos organizacionais, garantindo uma estrutura sólida para o sucesso. Em uma biblioteca, por exemplo, essas funções permitem um gerência eficaz dos recursos, melhorando o serviço prestado à comunidade.
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Alternativa correta: B - Planejamento, organização, direção e controle
A questão aborda as funções administrativas clássicas propostas por Henry Fayol, um dos pioneiros na teoria da administração. Essas funções são fundamentais para o gerenciamento eficaz de qualquer organização, incluindo bibliotecas e unidades de informação.
As quatro funções administrativas propostas por Fayol são:
- Planejamento: Esta função envolve definir objetivos e determinar a melhor forma de alcançá-los. É essencial para prever o futuro e tomar decisões sobre as ações necessárias.
- Organização: Envolve estruturar a empresa ou unidade de forma eficiente, alocando recursos e tarefas de modo a atingir os objetivos planejados. É fundamental para garantir que todos saibam suas funções e responsabilidades.
- Direção: Esta função diz respeito à liderança e motivação dos funcionários. Envolve comunicar, liderar e inspirar os membros da equipe para atingir as metas organizacionais.
- Controle: Consiste em monitorar e avaliar o progresso em direção aos objetivos. Envolve comparar a performance atual com os planos e tomar medidas corretivas quando necessário.
Justificando as alternativas incorretas:
A - Direção, controle, marketing e orçamento: Esta alternativa está incorreta porque substitui planejamento e organização por marketing e orçamento, que não fazem parte das funções clássicas de Fayol.
C - Administração, organização, informatização e direção: Apesar de mencionar organização e direção, as funções de administração e informatização não são funções clássicas de Fayol.
D - Organização, recursos humanos, direção e controle: Aqui, a inclusão de recursos humanos não corresponde à função clássica de planejamento. Recursos humanos é um aspecto do gerenciamento, mas não uma das funções básicas de Fayol.
E - Planejamento, organização, direção e orçamento: Esta alternativa substitui controle por orçamento. O controle é essencial para avaliar e ajustar as ações conforme necessário, sendo parte integrante do ciclo administrativo de Fayol.
Compreender essas funções administrativas é crucial para qualquer gestor, pois são aplicáveis em diferentes contextos organizacionais, garantindo uma estrutura sólida para o sucesso. Em uma biblioteca, por exemplo, essas funções permitem um gerência eficaz dos recursos, melhorando o serviço prestado à comunidade.
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