Considerando a Teoria de McClelland, a qual se baseia na hie...

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Q563153

Ano: 2015 Banca: NC-UFPR Órgão: COPEL Prova: NC-UFPR - 2015 - COPEL - Administrador Junior |

Q563153 Administração Geral

Considerando a Teoria de McClelland, a qual se baseia na hierarquia de Maslow, assinale a alternativa correta em relação ao nível necessidade de afiliação.

Os colaboradores não dão grande valor à realização das tarefas, prejudicando a liderança e gerando uma conformidade social.

As pessoas podem satisfazer-se de poder, realizando atividades externas.

Indivíduos com grande necessidade de afiliação ficam satisfeitos com bons desempenhos e melhoram seu rendimento através de feedback.

No nível de afiliação, as pessoas têm grandes habilidades e não dão valor ao relacionamento.

As necessidades dos colaboradores desse nível são supridas internamente, sem influências externas.

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