Quando o comportamento da cúpula da organização contradiz a...
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Ano: 2013
Banca:
CEPERJ
Órgão:
SEPLAG-RJ
Prova:
CEPERJ - 2013 - SEPLAG-RJ - Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental |
Q711506
Administração Geral
Quando o comportamento da cúpula da organização contradiz
a sua mensagem de fortalecimento das equipes e das pessoas,
pode-se afirmar que se trata de um dos fatores da cultura de: