O processo de Coaching por vezes é confundido com outras abo...

A alternativa correta é a D, que corresponde à afirmação III.

Vamos analisar cada uma das afirmações para entender melhor:

I. A essência do Coaching é transmitir o conhecimento e a sabedoria, sem que haja a necessidade de o coach ser mais velho ou mais experiente que o coachee.

Embora a afirmação pareça plausível, ela não está correta. O Coaching não se baseia na transmissão de conhecimento e sabedoria do coach para o coachee. Em vez disso, o Coaching se concentra em ajudar o coachee a encontrar suas próprias soluções e caminhos para desenvolvimento. Portanto, a essência do Coaching não é sobre transmitir conhecimento, e sim facilitar o desenvolvimento pessoal e profissional do coachee através de perguntas poderosas, reflexões e feedback.

II. Ao coach é requerido que tenha conhecimento e seja especializado nos assuntos que serão tratados como objeto de desenvolvimento com o coachee.

Essa afirmação é incorreta. No processo de Coaching, o coach não precisa ser especialista no assunto específico que o coachee deseja desenvolver. O trabalho do coach é facilitar o autoconhecimento e ajudar o coachee a encontrar suas próprias respostas, independentemente do campo de atuação. Assim, o coach utiliza técnicas e ferramentas de Coaching que são aplicáveis a qualquer área, sem a necessidade de ser um especialista.

III. No coaching, o acesso a memórias feridas acontece quando elas delimitam o potencial que precisa ser liberado e ocorre em situações pontuais, com exercícios predefinidos.

Essa afirmação está correta. No Coaching, ocasionalmente pode-se acessar memórias ou experiências passadas que limitam o potencial do coachee. Isso ocorre de forma controlada e pontual, com o objetivo de identificar e superar barreiras específicas. Esses momentos são abordados com técnicas e exercícios específicos para ajudar o coachee a liberar seu potencial.

Resumindo as alternativas:

Alternativa A: I, II e III. - Incorreta, pois somente a afirmação III está correta.

Alternativa B: II e III. - Incorreta, pois a afirmação II não está correta.

Alternativa C: II. - Incorreta, pois a afirmação II não está correta.

Alternativa D: III. - Correta, pois a afirmação III está correta.

Espero que essa explicação tenha ajudado a entender melhor as nuances do processo de Coaching e a diferenciar corretamente as abordagens. Se tiver mais dúvidas, estou à disposição!

Não entendi!!!  :-(

Essa é daquelas que a banca inventa coisa onde não tem, só pode. Acredito que essa deveria ser anulada.

Segundo Krausz (2007), o objetivo do coaching é apoiar a pessoa para que ela atinja resultados, através de mudança no seu comportamento, como um todo no desenvolvimento e na sua realização. (http://www.rhportal.com.br/artigos-rh/papel-do-coaching-na-organizacao/)

Certa apenas a afirmativa III, pois coaching serve mais como apoio motivacional, não sendo algo que foca no conhecimento

III. No coaching, o acesso a memórias feridas acontece quando elas delimitam o potencial que precisa ser liberado e ocorre em situações pontuais, com exercícios predefinidos.  

é o que?

acesso a memórias feridas?

alguém explica?

Talvez, a longo prazo, nada nos retire tanta capacidade como as feridas emocionais.

Podemos considerar feridas emocionais, todas as memórias que fazem disparar as mesmas emoções ou emoções equivalentes às que experienciamos no momento dos acontecimentos negativos e arrebatadores.

É como uma tatuagem interna, que se faz sentir cada vez que um gatilho externo nos relembra o acontecimento indesejado, e nos altera o nosso estado de espirito, provocando dor emocional e grande incómodo.

é uma técnica de desenvolvimento no cargo, voltada para curto prazo.

o objetivo do coaching é apoiar a pessoa para que ela atinja resultados, através de mudança no seu comportamento,

atitudes, reações, mudando a sua mentalidade, adquirindo inteligência emocional para lidar com as vicissitudes com resiliência,

motivação, sabedoria, paz interior, a fim de agregar valor, aumentar a performance e apresentando resultados melhores

para a organização, evitando conflitos interpessoais; afinal, mude seus pensamentos e mudará seu mundo.

Aproveitando o ensejo, segue uma redação para não perder a prática:

                    A sociedade moderna apresenta características marcantes: o imediatismo e a dificuldade em lidar com frustrações. Nesse contexto, é importante resgatar virtudes para nos tornarmos pessoas mais sensatas e resilientes, evitando diversos males.

        Cresce no Brasil o número de pessoas que precisam de tratamento com medicação para tratar diversos problemas psíquicos - consoante divulgado no Jornal da Cultura. Isso, em muitos casos, está relacionado às frustrações e às decepções que vão se acumulando ao longo da vida. Quando os indivíduos não encontram forças para vencer as dificuldades, muitos recorrem às drogas; outros, porém, buscam terapias alternativas ou encontram conforto espiritual em uma religião.

         Não obstante, o imediatismo é um fator que pode acarretar frustrações e revoltas. Sabe-se que a publicidade estimula a felicidade imediata, fomentando uma busca desenfreada por ela a todo custo. Desse modo, as pessoas não respeitam o tempo, o trabalho e a perseverança necessária para que as coisas aconteçam. Então, quando as expectativas criadas não são alcançadas, o indivíduo fica insatisfeito e acaba frustrado – o que ocasiona distúrbios psicológicos.

         Com efeito, é preciso resgatar a resiliência: a capacidade do indivíduo para lidar com os problemas, adaptar-se às mudanças, superar os obstáculos e resistir à pressão de situações adversas. Tal virtude ajuda a evitar problemas emocionais, por orientar o ser humano a encontrar soluções ponderadas para enfrentar as vicissitudes que a vida nos impõe.

        Evidencia-se, portanto, a importância de cultivar virtudes como a resiliência, para que os males da modernidade - como o imediatismo e a dificuldade em lidar com frustrações - não se tornem distúrbios psicológicos que impeçam as pessoas de viver com harmonia.