O processo de criação de conhecimento se inicia com a 

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O processo de criação de conhecimento se inicia com a 
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Alternativa correta: E - socialização

Vamos entender por que a alternativa correta é a letra E e discutir o contexto do processo de criação de conhecimento.

O conceito de criação do conhecimento nas organizações foi amplamente discutido por dois renomados estudiosos, Nonaka e Takeuchi, que propuseram o modelo SECI. Esse modelo descreve quatro modos de conversão do conhecimento:

  • Socialização
  • Externalização
  • Combinação
  • Internalização

Esses modos envolvem a interação entre conhecimento tácito (aquele que é pessoal e difícil de formalizar) e conhecimento explícito (aquele que pode ser codificado e transmitido em linguagem formal).

Socialização é o processo que se inicia com a transformação do conhecimento tácito de uma pessoa em conhecimento tácito de outra por meio da interação direta, como a observação, imitação e prática compartilhada. Esse é o primeiro estágio no modelo SECI, onde a experiência é compartilhada sem o uso de palavras ou escritos formais.

Vamos analisar por que as outras alternativas não estão corretas:

  • Formalização: Não é uma das etapas do modelo SECI.
  • Internalização: Este é o estágio final do processo de criação de conhecimento, onde o conhecimento explícito é convertido em conhecimento tácito.
  • Externalização: Este é o segundo estágio, onde o conhecimento tácito é convertido em conhecimento explícito.
  • Combinação: Este é o terceiro estágio, onde diferentes conjuntos de conhecimento explícito são combinados para criar novos conhecimentos explícitos.

Espero que esta explicação tenha ajudado a entender melhor o processo de criação de conhecimento e por que a socialização é a resposta correta. Se tiver mais dúvidas, estou aqui para ajudar!

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Gab. E Meu resumo

COMBINAÇÃO = EXPLÍCITO P EXPLÍCITO - CONHECIMENTO SISTÊMICO (ASSOCIAÇÃO DO CONHECIMENTO EXPLÍCITO/Compilar/Integrar)

INTERNALIZAÇÃO =EXPLÍCITO P O TÁCITO - CONHECIMENTO OPERACIONAL (APRENDER FAZENDO/Aplicar/Assimilar)

SOCIALIZAÇÃO = TÁCITO P TÁCITO - CONHECIMENTO COMPARTILHADO (CONSTRUÇÃO DO CAMPO/Demonstrar/Compartilhar)

EXTERNALIZAÇÃO = TÁCITO P EXPLÍCITO - CONHECIMENTO CONCEITUAL (DIÁLOGO/Classificar/Detalhar)

Espiral do conhecimento :

1- Socialização - Conversão de conhecimento tácito de uma pessoa para conhecimento tácito de outra pessoa . Transformar e compartilhar conhecimento através de experiências diretas, interação social - TÁCITO - TÁCITO

2- Externalização - Conversão do conhecimento tácito em explícito , com preocupação de criar algum tipo de registro. Articular conhecimento através do diálogo e da compreensão - TÁCITO - EXPLÍCITO

3- Combinação - A combinação é o momento crucial para a inovação, uma vez que ocorre a partir da mistura ou da combinação de conhecimentos explícitos, com o motivo de gerar novos aprendizados. É a conversão de conhecimento explícito individual para conhecimento explícito compartilhado. - EXPLÍCITO - EXPLÍCITO

4- Internalização - Conversão de conhecimento explícito em tácito novamente. Ou seja , é a interpretação que se faz de documentos, textos e registros, com base na experiência individual de cada um. - EXPLÍCITO - TÁCITO

O processo de criação de conhecimento se inicia com a socialização. Este é o estágio inicial do modelo SECI (Socialização, Externalização, Combinação, Internalização) proposto por Nonaka e Takeuchi, que descreve o processo de conversão do conhecimento tácito em conhecimento explícito dentro de uma organização. Na socialização, o conhecimento é compartilhado entre os membros da organização por meio de interações sociais, como conversas informais, observação e prática compartilhada.

Na boa,nunca estudei isso

O processo de criação de conhecimento, de acordo com o modelo SECI de Nonaka e Takeuchi, inicia-se com a socialização.

Esse é o ponto de partida onde o conhecimento tácito é compartilhado entre indivíduos por meio da interação social, sem que o conhecimento seja formalmente documentado.

A socialização ocorre, por exemplo, em atividades de observação, prática e imitação, nas quais o conhecimento é transmitido de forma direta e subjetiva.

A) formalização: não faz parte do modelo SECI como primeira fase do processo de conversão de conhecimento.

B) internalização: ocorre posteriormente no ciclo, quando o conhecimento explícito é convertido em tácito.

C) externalização: é o segundo passo do ciclo, quando o conhecimento tácito é convertido em explícito.

D) combinação: refere-se à combinação de conhecimentos explícitos e também acontece mais adiante no processo.

E) socialização: correta. É o ponto inicial do processo, quando o conhecimento tácito é compartilhado entre indivíduos.

Referência bibliográfica:

TERRA, J. C. C. Gestão do conhecimento: o grande desafio empresarial. 2. ed. Rio de Janeiro: Elsevier, 2005.

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