Em pesquisas qualitativas, uma técnica frequentemente util...

A alternativa correta é a alternativa C: entrevistas em profundidade. Vamos entender por que essa é a resposta certa e analisar as demais opções.

Tema da questão: A questão aborda técnicas usadas em pesquisas qualitativas. A ênfase é em métodos que permitem uma compreensão profunda das experiências e atitudes dos indivíduos.

Explicação da alternativa correta:

Entrevistas em profundidade são uma técnica de pesquisa qualitativa que permite ao pesquisador explorar profundamente os pensamentos, sentimentos, experiências e atitudes dos entrevistados. Esse método é ideal para obter dados ricos e detalhados, pois possibilita uma interação direta e pessoal entre o entrevistador e o entrevistado.

Análise das alternativas incorretas:

A - análise estatística descritiva: Essa técnica é mais comum em pesquisas quantitativas, onde se busca descrever características de uma população ou fenômeno utilizando estatísticas. Não permite a compreensão profunda das experiências individuais como as técnicas qualitativas.

B - experimentos controlados aleatoriamente: Este é outro método típico de pesquisa quantitativa, especialmente nas ciências naturais e sociais, onde se busca testar hipóteses sob condições controladas. Não se foca na profundidade das experiências individuais.

D - generalizações baseadas em grandes amostras: Novamente, essa técnica se aplica à pesquisa quantitativa. Aqui, o objetivo é generalizar os resultados para populações maiores a partir de amostras estatisticamente representativas. Não é adequada para obter uma compreensão detalhada das experiências pessoais.

E - simulações computacionais: Utilizadas para prever ou modelar comportamentos e fenômenos complexos, as simulações computacionais são mais aplicáveis a contextos quantitativos e não são usadas para explorar experiências e atitudes individuais de maneira profunda.

Espero que essa explicação tenha te ajudado a entender melhor o tema e a questão. Caso tenha mais dúvidas ou queira aprofundar algum ponto específico, estou à disposição!

Sou leigo no assunto, mas pensei da seguinte forma:

ESTATÍSTICA = NÚMEROS = ANÁLISE QUANTITATIVA

A pesquisa qualitativa e quantitativa são duas abordagens diferentes para a coleta de dados usados para testar hipóteses. A pesquisa quantitativa é um método numérico de coleta de dados, enquanto a pesquisa qualitativa é uma abordagem não numérica para a coleta de dados.

Fonte: https://delighted.com/pt-br/blog/qualitative-vs-quantitative-research

GAB. C

As entrevistas em profundidade são uma técnica qualitativa que permite ao pesquisador explorar detalhadamente as percepções, motivações, crenças e atitudes dos participantes. Diferente das entrevistas estruturadas ou dos questionários, que seguem um roteiro fixo, as entrevistas em profundidade são mais flexíveis e permitem uma exploração mais livre e fluida dos tópicos de interesse. O entrevistador pode adaptar as perguntas com base nas respostas do participante, aprofundando-se em aspectos específicos que surgem durante a conversa.

Playlists de Resolução do meu canal (Questões Administração):

*Gestão da Qualidade (Várias Bancas): https://www.youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRId-eDEwghDKsCnVf5s24bVE

*Direito Administrativo (CESPE)*: https://www.youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRIcU2QdOygpH-oiHjFOUEeDJ Políticas Públicas (CESPE): https://www.youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRIe08ruo2VljskzN9t5JTyj7

*Teorias Administrativas (FGV, CESPE, FCC, CESGRANRIO, VUNESP): https://www.youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRIfza2ScDU_SOOavxIBG9kRF

*Administração Geral (CNU – CESGRANRIO)*: https://www.youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRIeOp7rKc6bh7o4enTVL3zYA

*Administração Pública (CNU - CESGRANRIO)*: https://youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRId5J6vfaFzGYbzxsw2kHtBi&si=U0w8wJvZOY-_RgSj

*Finanças Públicas (CNU - CESGRANUIO)*: https://www.youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRIdc5lkjTmI-p8mHw8KM5Kc4

*Lei de Licitações (CESGRANRIO, CESPE, FGV, AOCP)*: https://youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRIe9Z6ptpa8Qe_ofEpOO0v9H&si=MKurLDB83oIic3bE

*Planejamento Estratégico (CESGRANRIO, FGV, AOCP, QUADRIX, CONSUPLAN)*:

https://youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRId7t6-3gKpso3t9beu-BV4h&si=gEPktojBMtH7BNpK

*Estrutura Organizacional (CESGRANRIO, FGV, AOCP, QUADRIX, CONSUPLAN)*:

https://youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRId7t6-3gKpso3t9beu-BV4h&si=gEPktojBMtH7BNpK

*Administração Geral (FGV)*: https://www.youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRIei31852D3qCxmtLLQK8EJa

*Organização da Administração Pública (CESPE)*: https://www.youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRIcl5CtMozvRVJX2ChzjYVQV

Funções Administrativas (várias bancas): https://www.youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRIdbGB1vN_7Bg_shDEUNajWy

*Contabilidade (Quadrix)*: https://www.youtube.com/playlist?list=PLARv80uSQRIehDyP9PCmi2uKIDEi1pBnn

Por que questões de Administração são tão ruins? Como professor de Administração, explico minha visão neste vídeo: https://youtu.be/afEbIE77K0I