O desenvolvimento de programas de Higiene do Trabalho vem ga...

Olá, aluno! Vamos analisar a questão sobre programas de Higiene do Trabalho. A alternativa correta é a E - I, II e IV. Agora, vamos entender o porquê e analisar todas as afirmativas.

I. A aplicação de princípios de Ergonomia envolve a adaptação das máquinas e equipamentos às características humanas, além de ajustar mesas e instalações ao tamanho das pessoas.

Essa afirmativa está correta. A Ergonomia é fundamental para adaptar o ambiente de trabalho às necessidades físicas dos trabalhadores, prevenindo lesões e aumentando o conforto e a eficiência.

II. O estímulo à adoção de estilo de gerenciamento democrático e participativo pode influenciar de maneira positiva a saúde mental do trabalhador.

Essa afirmativa também está correta. Um gerenciamento democrático e participativo promove um ambiente de trabalho mais saudável, melhorando a satisfação e reduzindo o estresse dos colaboradores.

III. O mapeamento dos riscos de acidentes é um aspecto fundamental para a minimização das condições inseguras do ambiente de trabalho.

Embora essa afirmativa esteja correta em si, ela é mais específica para programas de Segurança no Trabalho. O foco na questão é sobre Higiene no Trabalho, que lida mais com a saúde e bem-estar do trabalhador a longo prazo, e não apenas com a prevenção de acidentes.

IV. O estabelecimento de um sistema de indicadores, abrangendo estatísticas de afastamentos e acompanhamento de doenças é a base para um programa de saúde ocupacional.

Essa afirmativa está correta. Um sistema de indicadores é vital para monitorar a saúde dos trabalhadores e criar políticas eficazes de saúde ocupacional.

Com base na análise das afirmativas:

• Alternativa A (I e IV): Incorreta, pois ignora a afirmativa II, que também está correta.
• Alternativa B (I, II e III): Incorreta, pois inclui a afirmativa III, que é mais específica para Segurança no Trabalho.
• Alternativa C (I, III e IV): Incorreta, pois inclui a afirmativa III e ignora a afirmativa II.
• Alternativa D (II, III e IV): Incorreta, pois ignora a afirmativa I, que está correta.
• Alternativa E (I, II e IV): Correta, pois contempla todas as afirmativas corretas (I, II e IV).

Espero que essa explicação tenha ajudado a entender melhor o tema de Higiene no Trabalho e como ele é abordado nas questões de concursos. Qualquer dúvida, estou à disposição para ajudar!

Gabarito E. Sério, a BioRio consegue superar, hein. Cada questão hein.  III não está absolutamente incorreta.

PROGRAMAS DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO
Os programas de qualidade de vida no trabalho e a satisfação no trabalho envolvem quatro categorias principais: organizacional, social, psicológica e biológica. Cada categoria divide-se em diferentes indicadores específicos que correspondem a práticas das empresas em cada uma dessas categorias.
CATEGORIAS DE INDICADORES
INDICADORES ESPECÍFICOS
Organizacional
• Tratamento ético dos funcionários.
• Planos de carreira igualitários.
• Clareza das políticas e procedimentos.
Social
• Investimento na educação formal dos funcionários.
• Benefícios familiares.
• Atividades culturais e esportivas.
Psicológico
• Valorização do funcionário.
• Apoio psicológico.
• Desafio e outros fatores motivacionais.
Biológica
• Ginástica laboral.
• Controle dos acidentes de trabalho.
• Conforto físico e eliminação da insalubridade.
• Alimentação.
• Controle de doenças.
Questão de Concurso
(Cespe/Embasa/Administração/2010) A relação existente entre a qualidade de vida, a motivação e a liderança pode ser vista no modelo de qualidade de vida no trabalho (QVT) proposto Hackman e Oldhan, principalmente no que tange à retroação extrínseca.
Gabarito: certo. Tanto a motivação quanto a liderança no que tange à retroação extrínseca são vistas no modelo de qualidade de vida no trabalho proposto Hackman e Oldhan.

essa questao deveria ser anulada , prq B esta correta tbm.

A questão se baseia em Gestão de Pessoas, de Chiavenato.

Programa de Higiene do Trabalho:

-Ambiente físico do trabalho

-Ambiente psicológico do trabalho

-Aplicação de princípios de ergonomia

-Saúde Ocupacional

Segurança no trabalho:

-Prevenção de acidentes [Conjunto de medidas de ordem técnica, educacional, médica e psicológica utilizadas para prevenir acidentes]

-Prevenção de incêndios

-Prevenção de roubos

Qualidade de Vida no Trabalho

-Reivindicação dos colaboradores (bem-estar e satisfação no trabalho)

-Interesse das organizações (produtividade e qualidade)

-Modelos de: Nadler e Lawer; Hackman e Oldhan; Walton.

Pessoal sobre a alternativa B, atente-se para a palavra "INseguras". errado

Para mim, é a letra C!