São consideradas doenças do trabalho, EXCETO:

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Q2776241 Medicina

São consideradas doenças do trabalho, EXCETO:

Alternativas

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A alternativa correta é a letra E.

Para compreender melhor esta questão, vamos discutir o conceito de doenças do trabalho. Essas são condições de saúde diretamente relacionadas ao ambiente de trabalho ou à natureza das atividades profissionais. Elas podem resultar de exposições a agentes químicos, físicos, biológicos ou devido a condições ergonômicas inadequadas.

Vamos analisar cada alternativa:

A - LER (Lesões por Esforços Repetitivos), silicose, asbestose, saturnismo e síndrome de esgotamento profissional (SEP) são doenças reconhecidas como relacionadas ao trabalho. A silicose e a asbestose são doenças pulmonares resultantes da inalação de substâncias nocivas como sílica e amianto. Saturnismo refere-se ao envenenamento por chumbo.

B - Esta alternativa menciona todas doenças que são efetivamente relacionadas ao ambiente de trabalho. Não há exceções aqui.

C - LER, DORT (Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho), síndrome de esgotamento profissional, silicose e asbestose são todas condições reconhecidas como doenças ocupacionais.

D - Esta alternativa também lista apenas condições que são claramente relacionadas ao ambiente de trabalho, sem exceções.

E - Esta alternativa menciona hipertensão arterial, ansiedade, depressão e alguns tipos de cânceres. Embora essas condições possam ser agravadas ou desencadeadas pelo estresse no trabalho ou pela exposição a condições insalubres, não são classificadas diretamente como "doenças do trabalho". Elas podem ter uma gama ampla de causas que não são exclusivamente ocupacionais, daí a exceção.

Portanto, a alternativa E está correta ao listar condições que, embora possam ser influenciadas pelo ambiente de trabalho, não são exclusivamente doenças do trabalho.

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A ALTERNATIVA CORRETA É: E - Hipertensão arterial, ansiedade, depressão, alguns tipos de cânceres, LER, DORT e a síndrome de esgotamento profissional (SEP).

Justificativa: As doenças do trabalho são aquelas que ocorrem em função do trabalho ou das condições de trabalho. A hipertensão arterial, ansiedade, depressão e alguns tipos de cânceres, apesar de poderem ser influenciados por condições laborais, não são consideradas doenças do trabalho de forma direta e não se enquadram como doenças ocupacionais em todos os casos. Essas condições podem ser influenciadas por vários fatores e, em muitos casos, são multifatoriais, com a relação direta com o ambiente de trabalho não sendo sempre clara.

ANÁLISE DAS ALTERNATIVAS INCORRETAS:

  • Alternativa A (LER, silicose, asbestose, saturnismo e síndrome de esgotamento profissional - SEP): Todas essas condições podem ser classificadas como doenças do trabalho. LER (Lesões por Esforços Repetitivos), silicose, asbestose, saturnismo e a síndrome de esgotamento profissional (SEP) são doenças que podem ser diretamente causadas ou exacerbadas por condições de trabalho.
  • Alternativa B (Silicose, asbestose, saturnismo e síndrome de esgotamento profissional - SEP): Esta alternativa também apresenta condições que podem ser consideradas doenças ocupacionais. Silicose e asbestose são doenças pulmonares relacionadas à exposição a partículas de sílica e amianto, respectivamente. O saturnismo é a intoxicação por chumbo, e a SEP é associada ao estresse no trabalho.
  • Alternativa C (LER e DORT, síndrome de esgotamento profissional - SEP, silicose e asbestose): LER e DORT são condições associadas a esforços repetitivos ou movimentos inadequados no ambiente de trabalho, e tanto a silicose quanto a asbestose são doenças pulmonares causadas por exposições ocupacionais. A SEP também é reconhecida como uma doença relacionada ao trabalho.
  • Alternativa D (DORT, síndrome de esgotamento profissional - SEP, silicose e saturnismo): Novamente, todas essas doenças podem ser classificadas como doenças do trabalho, devido à sua relação direta com condições ou exposição no ambiente laboral.

EM RESUMO: A hipertensão arterial, ansiedade, depressão e alguns tipos de cânceres não são tipicamente classificados como doenças do trabalho, embora fatores ocupacionais possam influenciá-los.

PONTOS CHAVE:

  • As doenças do trabalho são aquelas diretamente causadas ou exacerbadas pelas condições de trabalho.
  • A hipertensão, ansiedade, depressão e cânceres podem ser influenciados pelo ambiente de trabalho, mas não são universalmente reconhecidos como doenças do trabalho.

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