A avaliação psicológica é uma prática comum no contexto org...

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Q467704

Ano: 2012 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2012 - Petrobras - Psicólogo Júnior-2012 |

Q467704 Psicologia

A avaliação psicológica é uma prática comum no contexto organizacional, usualmente com a intenção de avaliar conhecimentos, habilidades e outras características de um candidato a uma posição de trabalho.

Dentre a enorme gama de testes utilizáveis, estão os testes de aptidão cognitiva, que avaliam

a relação entre os interesses ou a personalidade do candidato com os de pessoas em diversas profissões ou categorias profissionais

a predisposição ou tendência de uma pessoa a se comportar de determinado modo em situações diferentes.

o nível atual de competência de uma determinada pessoa em relação a uma determinada habilidade.

a habilidade ou a potencialidade do candidato em relação a tarefas que exijam a função cognitiva medida.

se um candidato irá comportar-se de forma contraproducente ou desonesta no trabalho.

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