A Gestão de Recursos Humanos (GRH) é uma área de estudos rel...
A Gestão de Recursos Humanos (GRH) é uma área de estudos relativamente nova, mas que passou e está passando por profundas mudanças e transformações. Sendo assim, analise as técnicas de GRH e sua vinculação com o ambiente interno e externo da organização, assinalando I, se interno, ou E, se externo.
( ) Recrutamento e seleção.
( ) Pesquisa de salários e benefícios.
( ) Avaliação de cargos.
( ) Universidade corporativa.
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GABARITO LETRA B
Recrutamento e seleção - E (Externo): O recrutamento geralmente envolve buscar candidatos fora da organização, embora também possa ser interno. A seleção, no entanto, é vinculada ao processo de trazer novos talentos para a empresa.
Pesquisa de salários e benefícios - E (Externo): A pesquisa de salários e benefícios frequentemente envolve a coleta de informações do mercado externo para garantir que a empresa esteja competitiva em relação a outras.
Avaliação de cargos - I (Interno): Este é um processo interno que envolve a análise e avaliação dos cargos dentro da organização para determinar responsabilidades, complexidade e a remuneração correspondente.
Universidade corporativa - I (Interno): Trata-se de uma iniciativa interna focada no desenvolvimento e educação contínua dos colaboradores da organização.
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