No que diz respeito à liderança, à cultura e ao clima nas or...
As empresas que adotam como princípio a ideia de proteger para conseguir lealdade possui como traço cultural o individualismo, visto que exigem das pessoas um comportamento como condição para outro.
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Comentários
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Para os não assinantes do QC:
GABARITO: ERRADO
Resolvi a questão pelo seguinte raciocínio:
Não se pode compartilhar LEALDADE sendo INDIVIDUALISTA.
ERRADO!
O correto na ótica da GP seria:
"As empresas que adotam como princípio a ideia de proteger para conseguir lealdade possui como traço cultural o coletivismo."
Fez lembrar a liderança paternalista.
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