A burocracia é também chamada por Weber de:

A alternativa correta é a E - sistema racional-legal.

Vamos entender por que essa é a resposta correta e explorar o contexto teórico envolvido.

Max Weber, um dos principais teóricos da Administração Pública, classifica a burocracia como um sistema racional-legal. Esse modelo é caracterizado por normas bem definidas e um conjunto de procedimentos formais que guiam o funcionamento das organizações.

O sistema racional-legal se baseia na legalidade das normas estabelecidas e na legitimidade da autoridade que as implementa. Segundo Weber, a burocracia é a manifestação ideal desse tipo de dominação, pois promove a eficiência e a previsibilidade nas organizações através de regras claras e impessoais.

Em contraste, a alternativa A - sistema de dominação tradicional refere-se a uma forma de autoridade baseada em costumes e tradições, não em normas racionais ou legais. Já a B - sistema administrativo racional e a C - organização racional do trabalho são expressões que podem parecer semelhantes, mas não capturam a essência do conceito weberiano de burocracia como o sistema racional-legal. A D - gestão impessoal e legal descreve características da burocracia, mas não é a terminologia específica usada por Weber.

Portanto, a alternativa E - sistema racional-legal é a que melhor reflete o conceito de burocracia segundo Max Weber, destacando a importância da legalidade e da racionalidade na estrutura organizacional.

Espero que esta explicação tenha ajudado a esclarecer as características da burocracia no contexto dos modelos teóricos de Administração Pública. Se tiver alguma dúvida ou precisar de mais detalhes, sinta-se à vontade para perguntar!

LETRA E Diz-se que a principal contribuição de Weber foi a teoria sobre as estruturas de autoridade, a qual categoriza as organizações em termos das relações de autoridade predominantes. Ele descreveu o “poder” como a habilidade de forçar alguém a obedecer a uma ordem a despeito de resistência e “autoridade” quando os comandos são voluntariamente obedecidos por aqueles que os recebem. Lógico que os subordinados legitimam o papel diretivo quando baseado em autoridade. Ele citou três tipos principais: a autoridade carismática, a autoridade tradicional e a racional-legal. A autoridade carismática baseia-se nas características individuais do líder, os comandos em sua inspiração, o que a torna instável. A autoridade tradicional baseia-se na precedência e no uso, os líderes adquirem a autoridade por herança e os procedimentos são justificados no costume e na repetição. A autoridade racional-legal baseia-se um sistema de regras e procedimentos estruturados em cargos e funções concebidos para se atingir determinados objetivos, que é livre dos do líder e dos procedimentos tradicionais. Essa forma de organização é justamente a “burocracia”.

A questão em análise exige que tenhamos conhecimentos relacionados a Teoria da Burocracia. Para responder corretamente, devemos apontar a alternativa que mostra outra forma como a Burocracia era chamada por Weber.

A dominação burocrática, ou racional-legal, é aquela em que o direito – visto por meio das normas legais racionalmente definidas – confere legitimidade e poder à autoridade formalmente constituída. Para Max Weber, a dominação racional significa poder legal, em que a obediência ocorre devido as regras, contratos, estatutos, decisões judiciais e outras convenções legalmente estabelecidas de forma impessoal e sistemática por natureza, impostas ou aceitas pelos indivíduos. 

A legitimidade da dominação burocrática é fundamentada na ideia de legalidade, na crença nos preceitos legais e na competência objetiva fundada sobre normas racionalmente criadas. 

Dito isso, podemos marcar a letra "E" como correta.

GABARITO: E

Fonte:

PALUDO, A. Administração Pública. 9. ed. Salvador: Juspodivm, 2020.