O Art. 41, § 1º, da Constituição Federal, estabelece que o...
- Gabarito Comentado (1)
- Aulas (4)
- Comentários (4)
- Estatísticas
- Cadernos
- Criar anotações
- Notificar Erro
Gabarito comentado
Confira o gabarito comentado por um dos nossos professores
Vamos entender o tema central desta questão, que trata da estabilidade dos servidores públicos conforme previsto no Art. 41 da Constituição Federal. Este artigo é crucial, pois define as condições sob as quais um servidor estável pode perder o cargo.
O servidor público adquire estabilidade após três anos de efetivo exercício, conforme prevê a Constituição. A estabilidade garante maior segurança ao servidor, tornando mais difícil sua demissão, o que reforça a independência e imparcialidade do serviço público.
Segundo o Art. 41, § 1º, da Constituição Federal, o servidor estável só perde o cargo nas seguintes situações:
- Em virtude de sentença judicial transitada em julgado;
- Mediante processo administrativo em que lhe seja assegurada ampla defesa;
- Mediante procedimento de avaliação periódica de desempenho, na forma de lei complementar, assegurada ampla defesa.
A correta compreensão deste artigo é essencial para responder adequadamente à questão.
Alternativa correta: C
A alternativa C está correta porque menciona a perda do cargo após um procedimento de avaliação de desempenho, desde que seja assegurada ampla defesa. Esta é uma das formas previstas na Constituição para a perda do cargo de um servidor público estável.
Análise das alternativas incorretas:
A - "Apenas por vontade própria." Esta opção está incorreta pois a saída apenas por vontade própria não se caracteriza como perda de cargo nas condições de estabilidade; trata-se de uma demissão a pedido, que não é obrigatória.
B - "Mediante solicitação formal à administração pública." Esta alternativa também está incorreta, pois não abrange os fatores condicionais necessários para a perda de cargo como estabelecido na Constituição.
D - "Somente se cometer atos de improbidade administrativa." Embora atos de improbidade possam levar à perda do cargo, não são a única condição. Outras formas de perda do cargo também estão previstas, como por decisão judicial ou avaliação de desempenho.
Compreender como a estabilidade e a perda de cargo funcionam é crucial para interpretar corretamente questões sobre servidores públicos. Fique atento às especificidades do texto constitucional para não cair em pegadinhas.
Gostou do comentário? Deixe sua avaliação aqui embaixo!
Clique para visualizar este gabarito
Visualize o gabarito desta questão clicando no botão abaixo
Comentários
Veja os comentários dos nossos alunos
GABARITO LETRA C
Art. 41. São estáveis após três anos de efetivo exercício os servidores nomeados para cargo de provimento efetivo em virtude de concurso público.
§ 1º O servidor público estável só perderá o cargo:
I - em virtude de sentença judicial transitada em julgado;
II - mediante processo administrativo em que lhe seja assegurada ampla defesa;
III - mediante procedimento de avaliação periódica de desempenho, na forma de lei complementar, assegurada ampla defesa.
É importante que lembrar que o servidor público também pode perder o cargo por excesso de despesas!
Quando a consciência pesa, o servidor perde o cargo:
P - Processo Administrativo Disciplinar
E - Excesso de despesa com pessoal
S - Sentença Judicial Transitada em julgado
A - Avaliação periódica de desempenho
GAB-C
Após procedimento de avaliação de desempenho, desde que seja assegurada ampla defesa.
Já tenho planos para 2025 e, para realizar tudo, só preciso ganhar na Mega da virada!
Clique para visualizar este comentário
Visualize os comentários desta questão clicando no botão abaixo