Otto Groth, citado por Gaudêncio Torquato, define como cara...

Para entender essa questão, precisamos começar compreendendo o que Otto Groth, citado por Gaudêncio Torquato, descreve como as características básicas do jornalismo: atualidade, periodicidade, universalidade e difusão coletiva. Esses conceitos são fundamentais para analisar como o jornalismo se aplica no contexto empresarial.

A questão pede para identificarmos a alternativa INCORRETA sobre o jornalismo empresarial. Vamos analisar cada opção, começando pela alternativa correta, que é a Alternativa E.

Alternativa E: "A política editorial que define a universalidade não é definida pela filosofia empresarial da organização." Esta alternativa é INCORRETA porque, no jornalismo empresarial, a política editorial geralmente está alinhada com os objetivos e a filosofia da empresa. A universalidade é, sim, moldada de acordo com aquilo que a organização considera relevante para o seu público e estratégia.

Agora, vamos entender por que as outras alternativas estão corretas no contexto do jornalismo empresarial:

Alternativa A: "Os veículos jornalísticos de empresas têm periodicidade, pois podem ser publicados em intervalos regulares." Esta é uma afirmação correta, já que os veículos corporativos, como boletins ou revistas empresariais, costumam seguir um cronograma regular de publicação.

Alternativa B: "Os veículos de imprensa podem ter atualidade, ou seja, informar fatos do presente da empresa." Correto, pois eles são projetados para comunicar atualizações e notícias relevantes sobre a empresa, mantendo o público informado sobre eventos recentes.

Alternativa C: "O princípio de universalidade fica restrito ao que possa interessar à empresa ou à coletividade empresarial." Também correta, dado que a universalidade no jornalismo empresarial é focada naquilo que é relevante para o público interno e stakeholders da empresa.

Alternativa D: "O princípio de difusão coletiva se restringe aos públicos da empresa." Certo, pois a difusão coletiva no contexto empresarial visa alcançar principalmente o público interno e outras partes interessadas ligadas à empresa.

Portanto, ao analisar o alinhamento entre a prática do jornalismo empresarial e os princípios mencionados, identificamos que a Alternativa E é a única que não reflete corretamente essa relação. Assim, podemos concluir que ela é a alternativa INCORRETA.

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Para resolver a questão, vamos analisar cada alternativa à luz das características básicas do jornalismo (atualidade, periodicidade, universalidade, e difusão coletiva) aplicadas ao contexto do jornalismo empresarial:

• A) Os veículos jornalísticos de empresas têm periodicidade, pois podem ser publicados em intervalos regulares.
• Correto. Periodicidade refere-se à regularidade com que uma publicação é lançada. No contexto empresarial, veículos internos ou externos podem ser publicados regularmente, como boletins mensais, revistas trimestrais, etc.
• B) Os veículos de imprensa podem ter atualidade, ou seja, informar fatos do presente da empresa.
• Correto. A atualidade é a característica de reportar fatos contemporâneos. No jornalismo empresarial, as publicações podem e devem informar sobre acontecimentos recentes da empresa.
• C) O princípio de universalidade fica restrito ao que possa interessar à empresa ou à coletividade empresarial.
• Correto. No contexto empresarial, a universalidade se aplica aos interesses da empresa e da coletividade empresarial. A cobertura não é ampla como na imprensa geral, mas é focada nos temas relevantes para a organização.
• D) O princípio de difusão coletiva se restringe aos públicos da empresa.
• Correto. Difusão coletiva no contexto empresarial se refere à comunicação direcionada aos públicos específicos da empresa, como funcionários, clientes, e parceiros. Não visa o público em geral.
• E) A política editorial que define a universalidade não é definida pela filosofia empresarial da organização.
• Incorreto. A política editorial de uma publicação empresarial é fortemente influenciada pela filosofia e pelos objetivos da empresa. A universalidade, nesse contexto, é moldada pelo que é relevante para a organização, e a política editorial reflete isso.

Conclusão: A alternativa E é a incorreta, pois a política editorial de um veículo de comunicação empresarial é, de fato, definida pela filosofia e pelos objetivos da organização.