Segundo Boog e Boog (2002), a Gestão de Pessoas é baseada em...

Como seres humanos (capacidade de aprendizagem, motivação, atitudes, emoções, valores, inteligência, personalidade, aspirações, conhecimento, relacionamento, percepções e etc.).

Ativadores inteligentes de recursos organizacionais: elementos impulsionadores da organização, capazes de inovar, acrescentar, etc.

Parcerias da organização (capazes de conduzi-la à excelência e ao sucesso)

Pessoas que não precisarão do serviço prestado pelo órgão ou instituição.