Em relação aos elementos da ergonomia, julgue o próximo item...

A alternativa correta é a C - certo.

A questão aborda um princípio essencial da ergonomia relacionado ao transporte manual de cargas. Esse tema é tratado na Norma Regulamentadora NR 17, que rege a ergonomia no ambiente de trabalho. A preocupação central aqui é com a saúde e segurança dos trabalhadores, evitando que realizem atividades que possam comprometer seu bem-estar físico.

Em termos práticos, a norma estabelece que não se deve exigir nem permitir que um trabalhador transporte manualmente cargas cujo peso possa ser prejudicial à sua saúde ou segurança. Isso é especialmente importante para categorias consideradas mais vulneráveis, como trabalhadoras mulheres e trabalhadores menores de idade. Para esses grupos, as cargas devem ser reduzidas para minimizar riscos.

A justificativa para a alternativa "C - certo" está no cumprimento das disposições legais que visam proteger esses trabalhadores, reconhecendo as diferenças de capacidade física e a necessidade de um ambiente de trabalho seguro e saudável.

Quanto à alternativa "E - errado", ela estaria correta se a afirmação negasse ou ignorasse a importância desses cuidados, o que não é o caso aqui. A legislação vigente enfatiza precisamente o contrário: a proteção do trabalhador em tarefas que possam implicar riscos ergonômicos.

Portanto, a questão está correta ao afirmar que tais cuidados devem ser observados, especialmente em relação às trabalhadoras mulheres e menores de idade, garantindo a segurança e saúde no ambiente de trabalho.

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17.5.1 Não deverá ser exigido nem admitido o transporte manual de cargas por um trabalhador

cujo peso seja suscetível de comprometer sua saúde ou sua segurança.

17.5.1.1 A carga suportada deve ser reduzida quando se tratar de trabalhadora mulher e de

trabalhador menor nas atividades permitidas por lei.

#AFT2024

Certo. De acordo com o item 17.2.2 da NR-17, que trata da ergonomia no trabalho, não deverá ser exigido nem admitido o transporte manual de cargas, por um trabalhador cujo peso seja suscetível de comprometer sua saúde ou sua segurança. Além disso, o item 17.2.5 da mesma norma estabelece que quando mulheres e trabalhadores jovens forem designados para o transporte manual de cargas, o peso máximo destas cargas deverá ser nitidamente inferior àquele admitido para os homens, para não comprometer a sua saúde ou a sua segurança.

Art.198 - É de 60 kg (sessenta quilogramas) o peso máximo que um empregado pode remover individualmente, ressalvadas as disposições especiais relativas ao trabalho do menor e da mulher.               

Parágrafo único - Não está compreendida na proibição deste artigo a remoção de material feita por impulsão ou tração de vagonetes sobre trilhos, carros de mão ou quaisquer outros aparelhos mecânicos, podendo o Ministério do Trabalho, em tais casos, fixar limites diversos, que evitem sejam exigidos do empregado serviços superiores às suas forças. 

Art. 390 - Ao empregador é vedado empregar a mulher em serviço que demande o emprego de força muscular superior a 20 (vinte) quilos para o trabalho continuo, ou 25 (vinte e cinco) quilos para o trabalho ocasional.

Parágrafo único - Não está compreendida na determinação deste artigo a remoção de material feita por impulsão ou tração de vagonetes sobre trilhos, de carros de mão ou quaisquer aparelhos mecânicos.

17.5.1 Não deverá ser EXIGIDO nem ADMITIDO o transporte manual de cargas por um trabalhador cujo peso seja suscetível de comprometer sua saúde ou sua segurança.

17.5.1.1  A carga suportada DEVE ser REDUZIDA quando se tratar de trabalhadora MULHER e de TRABALHADOR MENOR nas atividades permitidas por lei.