Uma equipe de trabalho gera sinergia mediante o esforço coor...

A alternativa correta é E - que é maior do que a soma das combinações individuais.

Vamos entender por que essa alternativa é a correta e analisar as demais alternativas para esclarecer suas incorreções.

Sinergia é um conceito fundamental em Gestão de Pessoas e Trabalho em Equipe. Ele se refere ao fenômeno onde o esforço combinado dos membros de uma equipe resulta em um desempenho superior ao que seria alcançado se cada membro trabalhasse isoladamente. A ideia central é que o todo é maior do que a soma das partes.

A questão aborda esse conceito ao perguntar sobre o desempenho resultante dos esforços individuais em um contexto de equipe, onde há sinergia.

Alternativa E: “Que é maior do que a soma das combinações individuais”

Essa alternativa é a correta porque descreve precisamente o efeito da sinergia. Quando os membros de uma equipe colaboram de forma eficaz, o resultado de seu trabalho conjunto supera o que cada um poderia alcançar sozinho. Esse efeito é o que buscamos em uma gestão participativa e em equipes bem gerenciadas.

Agora, analisemos as alternativas incorretas:

Alternativa A: “Neutro”

Essa alternativa está incorreta porque sugere que o esforço coordenado dos membros da equipe não resulta em nenhuma melhoria no desempenho total, o que contradiz o princípio da sinergia.

Alternativa B: “Que é menor do que a soma das combinações individuais”

Essa alternativa está incorreta porque sugere que o esforço coordenado resulta em um desempenho inferior ao que seria alcançado individualmente. Isso seria um sinal de disfunção na equipe, não de sinergia.

Alternativa C: “Que é igual à soma das combinações individuais”

Essa alternativa está incorreta porque sugere que o esforço coordenado resulta em um desempenho apenas igual ao que seria alcançado individualmente. A sinergia, no entanto, implica que o desempenho conjunto é superior.

Alternativa D: “Às vezes negativo”

Essa alternativa está incorreta porque sugere que o esforço coordenado pode resultar em um desempenho negativo. Embora existam situações onde equipes disfuncionais possam ter um desempenho prejudicial, isso não é sinergia. A sinergia, por definição, é positiva.

Portanto, a resposta correta é a alternativa E. Ela expressa corretamente o conceito de sinergia, que é um ponto crucial em Gestão Participativa e Trabalho em Equipe.

Alternativa e Grupo de trabalho Os grupos de trabalho não têm necessidade nem oportunidade de se engajar em um trabalho coletivo que requeira esforço conjunto. Assim, seu desempenho é apenas a somatória das contribuições individuais de seus membros. Não existe uma sinergia positiva que possa criar um nível geral de desempenho maior do que a soma das partes.Equipe de trabalho Uma equipe de trabalho gera uma sinergia positiva por meio do esforço coordenado e integrado. Os esforços individuais resultam em um nível de desempenho maior do que a soma daquelas contribuições individuais. Vale lembrar que sinergia é o efeito resultante da ação de vários agentes que atuam da mesma forma, cujo valor é superior ao valor do conjunto desses agentes, se atuassem individualmente (o todo é maior que a soma das partes).

Sinergia

Econ. Ação conjunta de vários agentes visando a um resultado melhor que o de ações isoladas: É preciso promover a sinergia entre empresários, trabalhadores, empregados e consumidores para ampliar a competitividade da indústria nacional.

Gabarito E

Sinergia: o todo é sempre maior que a soma das partes!

Do jeito que está escrito,eu tinha entendido que a letra E está dizendo:

Que o esforço INDIVIDUAL é maior que do que a SOMA DAS COMBINAÇÕES,ou seja..........

Fiquei com a imprensão de estar lendo:O todo é menor que a soma das partes o0