A comunicação interpessoal pode ser definida como o proces...

Vamos analisar a questão que trata da importância da comunicação interpessoal eficaz no ambiente de trabalho.

Alternativa correta: C

Justificativa da alternativa correta:

A alternativa C está correta ao afirmar que uma comunicação interpessoal eficaz facilita na resolução de conflitos, priorizando o respeito frente às divergências, objetivos ou opiniões entre os colaboradores. No ambiente de trabalho, a capacidade de resolver conflitos de maneira saudável é crucial para manter um clima organizacional positivo e produtivo. A comunicação eficaz ajuda a clarificar mal-entendidos e promove uma cultura de respeito e colaboração.

Análise das alternativas incorretas:

A - A alternativa sugere que a comunicação interpessoal gera uma imagem humanizada para a instituição, mas afirma que isso não interfere na produtividade dos trabalhadores. Isso está incorreto, pois uma boa comunicação interpessoal realmente influencia na produtividade, por meio da motivação e da melhoria das interações diárias.

B - A alternativa afirma que a comunicação interpessoal colabora para que a produção seja mecânica, o que não é verdade. Uma produção mecânica é contrária ao conceito de comunicação interpessoal eficaz, que visa justamente melhorar a interação humana e não torná-la mecânica.

D - Esta alternativa limita a relevância da comunicação apenas aos cargos de liderança. Isso está incorreto, pois a comunicação interpessoal eficaz é importante para todos os níveis hierárquicos na organização, não apenas para aqueles em posições de liderança.

E - A alternativa afirma que a comunicação interpessoal contribui para uma boa produtividade, mas não influencia a motivação dos colaboradores. Isto é incorreto, pois a comunicação interpessoal eficaz é um dos fatores que mais influenciam na motivação dos colaboradores, além de afetar diretamente a forma como trabalham.

Gostou do comentário? Deixe sua avaliação aqui embaixo!

Gabarito C

Facilita na resolução de conflitos, priorizando o respeito frente às divergências, objetivos ou opiniões entre os colaboradores.

traduzindo fica assim

"A gente sabe que não se ama, porém conversamos tanto que estabelecemos uma relaçao de convivio harmonioso ante as nossas divergências:você torcendo pelo Vasco, invadindo o planalto central e fugindo pra argentina com camisa da seleção brasileira."