O modelo de estrutura em que se encontra uma chefia para ca...

Alternativa correta: D - estrutura matricial.

A estrutura matricial é um tipo de organização que combina duas formas diferentes de arranjos estruturais, normalmente a estrutura funcional e a estrutura por projetos. Uma das características principais da estrutura matricial é justamente a existência de mais de um chefe, ou seja, os colaboradores têm seus papéis definidos tanto pela função que desempenham (como na estrutura funcional) quanto pelo projeto em que estão envolvidos (como na estrutura por projeto).

Essa dualidade de supervisão permite a um colaborador reportar-se a dois chefes diferentes. Por exemplo, um engenheiro em uma empresa de construção civil pode reportar-se ao chefe do departamento de engenharia (função) e ao gerente de projeto para o qual está alocado (projeto). Isso permite uma especialização das funções e ao mesmo tempo flexibilidade para trabalhar em projetos específicos.

Para resolver uma questão como essa, é importante compreender as diferentes estruturas organizacionais e suas características:

• Estrutura por projeto: os colaboradores são alocados de acordo com as necessidades do projeto e reportam-se ao gerente de projeto.
• Estrutura em redes: também conhecida como virtual ou sem fronteiras, é caracterizada pela flexibilidade e pela comunicação entre nodos, que podem ser indivíduos ou departamentos, sem uma hierarquia fixa.
• Estrutura funcional: os colaboradores são agrupados de acordo com a função que desempenham dentro da organização, como marketing, finanças, operações, etc.
• Estrutura divisional: caracteriza-se pelo agrupamento das funções em divisões autônomas, cada uma geralmente correspondendo a um produto, serviço ou mercado geográfico.

Dessa forma, a alternativa D - estrutura matricial é a correta porque descreve o cenário onde os colaboradores exercem mais de uma função e estão submetidos ao comando de mais de um chefe, correspondendo ao arranjo organizacional matricial.

gab: d matriarcal

Alguém explica porque não é funcional?

Sharline, respeitosamente discordo. Na departamentalização funcional, os funcionários possuem vários chefes, cada um conforme a sua especialidade. Nenhum deles tem autoridade definitiva.

matricial nunca mais vou errar uma questão sobre estrutura organizacional....

minha gente vocês que fazem administração tem muita coisa que os concursos cobram que nunca ném vi na faculdade kkkkkkkkk será só comigo isso :(

mísera kkkkkkkk

Ao meu ver, as pessoas confundem muito LINEAR e FUNCIONAL (acham que é a mesma coisa)...LINEAR tem uma autoridade, enquanto a FUNCIONAL há várias autoridades especialistas...Acredito que na questão, NÃO se trata de Funcional (pois os subalternos FAZEM uma função específica, embora sejam requisitados por várias autoridades para aquele serviço específico).