Quais fatores serão observados na avaliação do Estágio Prob...

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Q1243573
Direito Administrativo Agentes públicos e Lei 8.112 de 1990 , Estabilidade e vitaliciedade ,
Ano: 2018 Banca: UFAC Órgão: UFAC Prova: UFAC - 2018 - UFAC - Tradutor e Intérprete de Língua de Sinais |
Q1243573 Direito Administrativo
Quais fatores serão observados na avaliação do Estágio Probatório, conforme art. 20, da Lei 8.112/1990:
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O exame da presente questão pressupõe que seja acionada a norma do art. 20 da Lei 8.112/90, que assim estabelece:

"Art. 20.  Ao entrar em exercício, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo ficará sujeito a estágio probatório por período de 24 (vinte e quatro) meses, durante o qual a sua aptidão e capacidade serão objeto de avaliação para o desempenho do cargo, observados os seguinte fatores: 

I - assiduidade;

II - disciplina;

III - capacidade de iniciativa;

IV - produtividade;

V- responsabilidade."

Logo, a única alternativa que retrata, fielmente, o teor da norma acima é aquela contida na letra C.


Gabarito do professor: C

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GABARITO: LETRA C

Da Posse e do Exercício

Art. 20. Ao entrar em exercício, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo ficará sujeito a estágio probatório por período de 24 (vinte e quatro) meses, durante o qual a sua aptidão e capacidade serão objeto de avaliação para o desempenho do cargo, observados os seguinte fatores:      

I - assiduidade;

II - disciplina;

III - capacidade de iniciativa;

IV - produtividade;

V- responsabilidade.

LEI Nº 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990.

MINEMÔNICO?

RAPID

RESPONSABILIDADE

ASSIDUIDADE

PRODUTIVIDADE

INICIATIVA (CAPACIDADE DE)

DISCIPLINA

-----------------------------------------

Lei 8.112/90, art. 20:

I - assiduidade;

II - disciplina;

III - capacidade de iniciativa;

IV - produtividade;

V- responsabilidade.

GAB: C

Minemônico : ACADI PRO RE

Lei 8.112/90, art. 20:

Assiduidade;

Capacidade de iniciativa;

Disciplina

Produtividade;

Responsabilidade.

O novo servidor tem que agir igual um PADRI.

Será avaliado: ASSIDUIDADE, DISCIPLINA, PRODUTIVIDADE, CAPACIDADE de INICIATIVA, RESPONSABILIDADE.

Art. 20.  Ao entrar em exercício, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo ficará sujeito a estágio probatório por período de 24 (vinte e quatro) meses, durante o qual a sua aptidão e capacidade serão objeto de avaliação para o desempenho do cargo, observados os seguinte fatores:           

I - assiduidade;

II - disciplina;

III - capacidade de iniciativa;

IV - produtividade;

V- responsabilidade.

fonte: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8112cons.htm

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