Quando o preenchimento das vagas é feito pelos colaboradores presentes na organização, ou seja, eles são
promovidos ou transferidos para as novas oportunidades,
oferecendo-se assim uma possibilidade de carreira na
organização, tal situação revela o que se denomina
A seleção de pessoas é um dos processos utilizados para
agregar pessoas a uma organização. Uma das formas
mais objetivas de conceituar seleção é representá-la
como