Questões de Concurso
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Nas organizações, há uma separação dos departamentos, ficando a cargo do Departamento de Pessoal tratar de assuntos somente relacionados a sua área, e o de Recursos Humanos ou Gestão de Pessoas, também tratar somente de assuntos que lhe dizem respeito.
Com relação às especificidades das atividades das duas áreas, numere a 2ª coluna de acordo com a 1ª.
1. Recursos Humanos ou Gestão de Pessoas
2. Departamento Pessoal
( ) Recrutamento e Seleção de Pessoal
( ) Admissão de Pessoal
( ) Compensação de Pessoal
( ) Políticas e Gestão de RH
( ) Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas
( ) Desligamento de Pessoal
( ) Avaliação e Melhorias
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA.
“Gestão de Recursos Humanos, gestão de Pessoas ou Administração de Recursos Humanos, é a aplicação de um conjunto de conhecimentos e técnicas administrativas especializadas no gerenciamento das relações das pessoas com as organizações, com o objetivo de atingir os objetivos organizacionais, bem como proporcionar a satisfação e a realização das pessoas envolvidas”.
Tomando este texto como base, analise os itens abaixo:
I. Provisão de recursos humanos, aplicação de recursos humanos, manutenção de recursos humanos, desenvolvimento de recursos humanos e monitoramento de recursos humanos.
II. Estruturação de materiais, indicadores de gestão institucional, desenvolvimento de recursos tecnológicos e validação de indicadores econômicos.
III. Definição de metas instrucionais, provisão de manutenção de recursos humanos, gestão institucional e monitoramento de recursos humanos.
Observando a lógica sequencial da sistematização da gestão de pessoal, está(ão) CORRETO(S) apenas
Uma boa administração de materiais pode reduzir custos e melhorar os resultados de uma organização. Nesse sentido, o uso de sistemas informatizados vem sendo um grande aliado a esse processo de gestão.
Uma dessas ferramentas é o Warehouse Management System (WMS), competindo a ele
O fluxo de distribuição dos produtos deve ser constante, sem interrupções. O constante equilíbrio entre estoque e consumo deve ser o principal objetivo de um administrador de materiais.
Sobre esse contexto, é CORRETO afirmar que as atividades principais para atuar nessa área são:
“Quando falamos em administração, o que vem à mente é: gerenciar, tomar conta, e é exatamente isso que o trabalho administrativo faz, aplica o esforço físico e mental de uma pessoa para conseguir resultados gerenciando outras pessoas. Quando estudadas separadamente, são denominadas funções administrativas; quando estudadas em conjunto, compõem o processo administrativo”.
Tomando o texto como referência, analise os itens abaixo:
I. A função administrativa se aplica, de forma direcionada, a, apenas, uma das áreas de uma empresa.
II. A utilização da função administrativa está direcionada às empresas privadas e não se aplica às públicas.
III. O emprego das funções administrativas nas organizações é pressuposto básico para uma gestão.
IV. A gestão das funções administrativas não se limita apenas a alta gestão.
Estão CORRETOS
A gestão de uma organização, seja ela pública ou privada, é baseada em princípios administrativos que devem nortear o bom gerenciamento. As funções administrativas são os alicerces para uma gestão eficiente.
Sobre elas, assinale a alternativa que as identifica.