Questões de Concurso Comentadas para analista de gestão - administrador

Dentre as vantagens oferecidas pelo uso de um SGBD, está:

A SQL é uma linguagem de banco de dados abrangente, possuindo comandos para definição de dados, consultas e atualizações. Qual das alternativas seguintes contém apenas comandos de definição de dados? 

Assinale a alternativa que apresenta apenas funções do Excel: 

A respeito do Microsoft Excel, analise as seguintes afirmativas: 
1) O recurso Congelar painéis é útil para manter os títulos das colunas ou linhas sempre visíveis em uma planilha
2) A função PGTO calcula o valor da prestação de um empréstimo com base em uma taxa de juros constante.
3) O atalho CTRL + ; (control + ponto e vírgula) insere automaticamente a data atual na célula selecionada.
Assinale a alternativa correta: 

Qual das seguintes definições sobre a estrutura de dados denominada árvore está incorreta?  

Assinale a alternativa que apresenta somente princípios da gestão da qualidade.

A reinvestidura do servidor estável no cargo anteriormente ocupado, ou no cargo resultante de sua transformação, quando invalidada a sua demissão por decisão administrativa ou judicial, com ressarcimento de todas as suas vantagens, é denominada.

O RUP (Rational Unified Process) é composto por quatro fases. A fase durante a qual é estabelecido o caso de negócio para o sistema e delimitado o escopo do projeto é: 

Para o Project Management Institute - PMI, um projeto é um esforço temporário empreendido para criar um produto, serviço ou resultado exclusivo, tendo a preocupação com custos, qualidade e recursos conforme definições anteriores do próprio PMI.  Em relação à gerência e execução de projetos, assinale a opção correta.

Em uma árvore binária completa:

Em relação ao modelo burocrático concebido por Max Weber, assinale a alternativa que contém a opção correta.

Qual das afirmativas seguintes não representa uma característica dos Data Warehouses? 

Seja a tabela ALUNO criada com o seguinte comando SQL:
CREATE TABLE ALUNO(ID_ALUNO INT PRIMARY KEY, NOME VARCHAR(50) NOT NULL, NOTA DECIMAL(10,1));
E sejam os seguintes comandos de inserção de linhas na tabela ALUNO:
I. INSERT INTO ALUNO VALUES (1, 'João', 10.0);
II. INSERT INTO ALUNO (ID_ALUNO, NOME, NOTA) VALUES (2, 'Maria', 6.5);
III. INSERT INTO ALUNO (NOME, NOTA) VALUES ('José', 5.2);
Assinale a única alternativa correta: 

O programa que analisa e traduz um código de alto nível, para a linguagem do computador (máquina) e que roda o código-fonte escrito como sendo o código objeto, traduzindo o programa linha a linha, sendo que o programa vai sendo utilizado na medida em que vai sendo traduzido, é denominado de:

Sobre as teorias da Administração e seus aspectos, assinale a opção correta. 
I. Ser social que reage como membro de grupo – Teoria das Relações Humanas.
II. Concepção de Homo economicus – Teoria das Relações Humanas.
III. Somente incentivos materiais e salariais – Teoria Neoclássica.
IV. Seu principal representante foi Elton Mayo – Teoria das Relações Humanas.
V. Almeja resultados com máxima eficiência – Teoria Clássica.
VI. Integração entre objetivos organizacionais e objetivos individuais – Teoria Neoclássica. 

É a força motriz para a implementação e o aprimoramento do sistema da gestão ambiental de uma organização, permitindo que seu desempenho ambiental seja mantido e potencialmente aperfeiçoado. É necessário que reflita o comprometimento da alta administração com o atendimento aos requisitos legais aplicáveis e a outros requisitos, com a prevenção de poluição e com a melhoria contínua.
Disponível em: <www.facesi.edu.br/facesiemrevista/downloads/numero3/ artigo05.pdf>. Acesso em: 5 fev. 2016, com adaptações.
O texto apresentado diz respeito à (ao)

Sobre funções organizacionais, assinale a opção INCORRETA. 

Os benefícios constituem uma forma indireta de remuneração destinada a aprimorar a qualidade da vida profissional e pessoal dos funcionários. Analise os itens abaixo e, em seguida, assinale a opção correta. 
I. Aprimorar a satisfação do funcionário no trabalho, atrair e motivar os funcionários e reduzir a rotatividade são exemplos de objetivos de programas de benefícios.
II. Os planos flexíveis de benefícios permitem a cada funcionário escolher os benefícios mais adequados às suas necessidades específicas.
III. Planos de assistência médica, auxílio-creche, auxílio-moradia, participação nos lucros, entre outros, são exemplos de benefícios oferecidos por empresas a funcionários.
IV. Ao publicar informações sobre benefícios, a empresa deve manter uma linha direta para esclarecer as possíveis dúvidas dos funcionários. 
V. A má seleção dos benefícios concedidos aos funcionários resulta em custos financeiros desejáveis. 

De acordo com a ISO 14001, a circunvizinhança em que uma organização opera, incluindo-se ar, água, solo, recursos naturais, flora, fauna, seres humanos e suas inter-relações, é definida como